会长述职报告 篇1
20xx年，商会的中心工作是：认真贯彻执行党的xx大精神，围绕国家经济建设和社会发展的大思路，结合商会的办会宗旨，在服务中求创新，在创新中促发展，进一步提高商会的影响力和凝聚力，为安徽的发展作贡献。我们着重做好以下各项工作：
一、强化商会领导班子建设
坚持会长办公会和理事会会议制度，把理论学习作为会长办公会和理事会的重要内容，尤其要学好党的xx大精神和促进民营企业发展的政策法规，努力创建学习型商会，不断提高领导班子成员的思想和政策水平。加强商会党支部的思想和组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的’先锋模范作用。
二、进一步提升商会的创新水平
在新的一年里，商会在服务模式和管理模式要努力实现新的突破，建立更加完善的考核评价体系，从领导班子到秘书处工作人员，都要增强工作责任感和紧迫感，调动广大会员的积极性和创造性，努力开创商会工作的新局面。
三、进一步贴近会员，多为会员办好事、办实事
把服务会员作为商会的中心工作来抓，使会员切身感受到商会对促进会员企业自身发展的作用。增进会员之间的交流，搭建会员活动平台，拓展会员与同业以及其他商业机构之间的贸易、投资和其他经济活动；组织开展培训学习活动，不定期组织会员进行开展考察和交流活动提高商会的凝聚力。
四、积极推进战略合作伙伴的发展
继续加强商会与签约银行的合作，不断完善商会与银行的互利共赢战略伙伴关系，加强银行与会员企业的对接，切实解决会员企业在经营中融资困难，为会员企业的发展保驾护航。
五、进一步做好招商引资工作
充分利用鞋业商会的影响力，介绍更多地知名企业在安徽投资兴业。大力宣传安徽经济发展的大好形势，使国内外广大的企业家了解安徽、投资安徽，为政府招商引资工作牵线搭桥，做好以商招商工作。
六、加强宣传工作，提高商会影响力
不断加大对商会的宣传力度，努力提高商会知名度和吸引力。一是通过开展社会公益活动、招商引资、经济论坛等多种形式，扩大影响范围，提升知名度，增强活力；二是加强与合作刊物的协作，及时报送稿件，为会员企业广泛宣传；三是办好商会简报，使其成为会员企业的一个重要展示窗口；四是办好商会网站，全面宣传商会的动态和各项活动。
七、加强秘书处的自身建设
秘书处是商会的办事执行机构，加强秘书处建设是搞好商会工作的重要环节。秘书处工作人员应注重自身学习，不断提高业务素质和工作水平；要加强秘书处的规范运作，增强服务会员的能力；认真落实商会各项制度，实现商会工作的制度化和规范化。
商会能够出色的完成各项工作任务，在于省工商联领导的正确指导，商会在不断加强与省工商联联系的同时，向领导部门提出以下几点建议：
一是加强各个商会的党组织和工会建设，使省工商联的党组织与商会党组织联系起来，及时把省工商联党组的文件和政府的政策，传达到各商会党组织。定期召集商会党组织成员集中学习和培训。
二是经常举办非公有制经济代表人士培训活动，加强与省外及各兄弟商会之间的学习、交流，促进各商会共同发展。
会长述职报告 篇2
本学期学生会已基本步入正轨。在总结过去一个学期的工作经验的基础上，在全体委员干事的共同努力下，学生会围绕中心工作，开展了一系列丰富多彩的校园活动。
以下是学生会本学年的工作情况。
一、各项工作条理化、档案化、制度化
1、内部调整
在学期伊始，学生会内部做了相应的调整，各部门也配合做好了干事的调配工作。
2、档案化管理
为了进一步规范学生会的工作，加强对各部门工作的监管，本学年学生会专门配置了秘书，加强了档案化管理，制定了相关工作表格：“学生会活动目录”、“学生会每月工作安排表”、“学生会会议考勤记录”、“电子竞技大赛报名表”、“各班级委员情况一览表”等。
3、强调例会制度
学生会委员例会按月召开，时间为每月第一周的周四。在征求了各委员的意见的前提下，制定了例会的相关惩处条例。
二、响应号召，不断学习
1、学习《公民道德建设实施纲要》的学习。
各部们发放了《公民道德建设实施纲要》，做到人手一份，共同学习，争做文明标兵。
2、响应《网络文明公约》的相关文件精神，提倡文明上网。
发放了《遵守公约，文明上网，营造健康的网络道德环境》倡议书，提倡遵守公约，鼓励文明上网。
3、组织委员学习xx大相关精神，并展开了讨论，所有委员均有发言。
三、多元化的分支组织
为了给大家提供一个发挥特长的机会和场所，丰富同学们的课余生活，学生会先后于本学期成立了记者团、礼仪队和舞蹈队，并制定了相关规章。
1、记者团的成立
为了丰富同学们的课余生活，更好地为各项工作做好宣传和后续工作，学生会宣传部成立了记者团，成员全部配证上岗。
2、礼仪队的成立
为了展示远程学生的风采，我们在同学当中选择了有条件的女生，成立了礼仪队，不定期进行训练，期间专门邀请全国模特大赛冠军顾韦前来指导。
3、舞蹈队的成立
为了给大家提供一个发挥个人特长的机会，学生会成立了舞蹈队，并在“清爽夏日，青春热浪”等演出中有上佳表现。
4、戏剧社的成立
为了给同学们提供一个充分展示自己的舞台，学生会成立了戏剧社，并在文化节校园剧场等活动中进行了精彩的表演。
5、篮球队的成立
为丰富广大同学的课余生活，给爱好篮球的同学提供一个充分发挥特长的机会，学生会于本学期成立了远程篮球队。
四、扬远程特色，举“开拓”大旗
1、“开拓”杯电子竞技大赛
为了突出远程特色，学生会提出了“开拓”的口号，举行了远教部首届“开拓”杯电子竞技大赛，在同学中反响强烈。
2、“扬远程风帆展你我风采”
学生会于20xx年11月4日——11月18日组织开展了X首届校园文化节，文化节本着学习xx大相关精神，主题为“扬远程风帆展你我风采”。在领导的高度重视下，组织开展了一系列形式多样、丰富多彩的活动。
五、注重活动的学术化
1、学生会活动在娱乐的同时，也注重学术化氛围的营造。在英语四级考试前夕，学习部就考试相关情况出版了相应的刊物——《英语参考》。
2、记者团出版了《网聚校园》杂志，对学校各项活动的最新动态做最及时的采访和报导。
3、文化节期间，为了增强校园活动的学术气氛，在娱乐的同时给大家带来知识的洗礼，分别开设了考研、礼仪及大学生心理等相关讲座。
六、积极组织开展社会实践
1、寒假社会实践
20xx年2月，学生会与团总支一同组织同学参加了“协助《新网友》周刊举办网上婚礼、网友聚会、网上夺宝颁奖晚会”的活动。绕着“以学生为主，服务于同学”的宗旨，开展了一系列活动。
2、暑期社会实践
今年暑期，根据上级党、团组织关于开展暑期社会实践活动的有关文件精神，学生会紧密围绕“同人民紧密结合，为祖国奉献青春，树现代远程新风”的活动主题，结合实际，立足南京，集中开展了以社会服务、参观访问、社会考察、调查研究、科技服务等为主要内容的暑期社会实践活动，赢得了社会各界的高度赞扬，取得了显着成效。
会长述职报告 篇3
尊敬的各位来宾，朋友们，同志们：
大家下午好，首先，请允许我最后一次代表兰亭书法协会、和胡到来表示欢迎和感谢。今天，我们在这里隆重召开书法协会20xx年换届大会，其目的就是为了选举出新xx届协会班子，为书协更好的发展增添动力。协会在3月初就专门成立协会换届工作组，我亲任工作组组长，各参加竞选的大一干事经过了动员会、递交相关、书法水平考核等重重把关，今天终于迎来了换届大会。
第一，协会管理
协会管理是一个重点，俗话说“打铁还需自身硬”。换届接手以来，协会专门开会研究，在第xx届领导班子一次会议上提出了协会组织机构改革和协会干部分权，形成了孙会长和王会长主抓日常教学，孙会长和郭会长主抓活动开展，霸会长牵头汽车系工作，贾会长牵头经管系工作，乔长主管协会经费开支的良好工作局面，实现协会有序发展。
xx届领导班子二次会议上，协会继续深化组织机构改革，提出增设理事会的设想，在大一干事的管理方面已初步形成了理事晋升制度，形成了大一干事从会员到理事再到常务理事，最后到副部长的晋升局面，大大促进了会员们的积极性，为协会保留了一大批干事力量。协会管理是以日常会员练字为核心，协会通过日常教学培养了一批书法人才，会员们的书法水平和书法知识大大提高。
第二，活动方面
书协20xx年的活动是协会一年工作的亮点，协会在第xx届领导班子二次会议上通过了《兰亭书法协会20xx-20xx年活动规划》，把一年的活动及时间予以规划，协会也一直坚持“要啃就啃大骨头”的。理念。协会通过“签名送书法，文化进宿舍”活动把书协在广大同学们中打出了名号，提高了协会知名度。
协会通过八周年成果展暨首届迎新生书法笔会在学院的所有学生组织中树立地位，让所有学生干部和会员们重新认识了书协。协会又通过与学院关工委联合举办书法知识讲座，首次实现协会与学院行政部门联合开展活动。协会又历时一个半月准备，成功举办了为期三天的第xx届“交通杯”省会大学生书画展，书画展耗资六百余元，参与高校11所，书画展提高了协会在校外的知名度，树立了书协的王牌活动。
协会又通过元旦送春联活动更深深的印入交通学院的老师和同学们的心中。书协还外出参加了石家庄医学高等专科学院、河北中医学院、石家庄铁道大学四方学院、河北经贸大学经济管理学院等高校的书画展和河北师范大学翰墨奇香书法笔会，与各大高校书协建立了良好友谊。书协的活动给予了书协太多的掌声和鲜花，我们也为之自豪。
第三，基础设施和其他方面
协会在第xx届领导班子上台以来，也提出改善协会基础设施，在协会不断努力下，新增毛毡40个，音响1个，装裱画轴多个，砚台、夹子、绳子等基础设施方面大大改善。软实力方面，协会以八周年成果展为契机，重新整理和新添协会档案多项。新设协会博客，并坚持更新和管理，得到了校内外老师和书法同仁们的好评，协会博客也成功实现了与系网站连接，这方面更是走在其他社团的前列。
第四，整体
过去的一年是不平凡的一年，是协会继往开来，实现转型发展的一年，书协这片沃土在第xx届领导班子的辛勤耕耘下，结出了一个又一个的美丽果实。纵观协会发展，也结合今年的工作来说，我们也存在许多不足，例如日常会员教学还欠专业化，固定活动室等硬网设施还欠完善，活动社会影响力与省内外院校书协组织相比差距较大等问题，这些也是我们继续努力的地方，也是我们协会工作取得新高度的突破点。
回首一年的工作，也是饱含辛酸，看到我工作的人常说“是涛哥成就了书协”，而我想，那只是出于一份爱，因为我爱书协。记得去年最忙的时候，老乔早上跟我说“你昨天晚上说梦话了”，我问“我说的什么”。他说“你喊张学程、张帅，让他们拿什么东西，干什么活”。实际上，我和我们在场的大家一样，都对书协有了感情。想想走过的路，我一个书协两个宣传部，多少个夜晚写写到12点，国龙更是为书协瘦了几斤，肖潇、文正他们更是尽职尽责。每次累得时候我常说“下辈子再当会长，可千万不当书协的会长了”，实际上说句心里话，我当书协会长不后悔，如果有机会，我还会选择书协。
最后，我对下xx届领导班子提两点期望：一，协会内部一定要团结，团结只会赢没有输；二，做学生干部要谦和，做工作要认真。
报告最后，祝福我们的书法协会明天更辉煌，祝愿第xx届领导班子不断谱写书协美好新篇章。
会长述职报告 篇4
自20xx年9月到协会工作以来，老师正确指导下，认真学习和贯彻落实社团组织方针政策和会计学系各项工作部署，努力工作、勤奋司职，在带好队伍、协调组织完成任务，强化协会地位作用的基础上，加强会计专业学习，以科学发展观指导工作，不断提高自身的理论知识和能力。近一年来协会各项事业均得到长足进步，取得了良好的效益。
一、坚持会计专业理论学习。努力完成理论学习计划，在组织全体协会成员学好的同时，坚持个人自学，以不断提高自己的理论知识和能力水平，指导做好社团组织工作。在参加机关组织的各类读书班、政治理论学习过程中，做到了认真、踏实、勤奋，注意结合实际，提出一些改革发展的意见建议，并积极探讨社团发展的思路。
二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立六年多了，在成立之初会计学系就提出了站位要高，与时俱进，创新发展的要求。但要真正实现系组织的要求，作为协会的一把手，首先要站位高，办事、处理问题要时时处处以大局为重，而要做到这一点，在班子内部，自己首先要做到民主，没有民主，就听不到好的建议意见，没有广开言路的民主作风，就形不成创新发展的思路。所以，在班子内部和副手能够做到大事必沟通，小事常交流，在充分发扬民主的基础上形成统一的意见。
三、做好表率作用。作为协会的一把手，自身做到了不贪、不随意的乱批，不负责任的乱花钱。一年来，没有在财务问题上为所欲为，以权谋私。另外，协会下属还有两个实体，在自身做好的同时，经常不断的提醒协会各个部门部长。做好自己本职工作。
四、坚持做好协会成员的思想政治工作。
一是协会本部，二是两个实体，人员工作各不相同。协会由成立之初—人逐步发展壮大为人的队伍，即有正本系专业学生，又有外系学生，由于成员系别不同，差次不齐，做好每个成员的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人，我认为在抓好各项工作落实的同时，抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。几年来，除了平时经常不断的与各部门的负责人做到沟通交流思想，还与每个部门的部长进行谈心，了解他们的思想动态、工作情况，针对每个职工的不同情况，做好稳定工作，帮助协调解决职工思想上出现的问题。
会长述职报告 篇5
述职报告各位领导、同志们大家好：我作为校长助理、工会会长，主要负责学校的工会和老干部工作。同时，在上半年分管了南市校区的宿舍管理和桃李大厦的全面工作。一年来，在校领导的正确领导下，在同志们的共同努力下，我较好的完成了组织上交给的各项工作任务。现就我所负责的主要工作报告如下。
一、工会和老干部工作
1、教代会建设工作不断加强。
一是成功召开了第八届教职工代表暨工会会员代表大会。组成了会议领导小组、文件起草小组和会务工作小组；选举了职工代表；召开了预备会议，通过了会议相关事宜，会议准备工作充分，程序规范。
二是会议调动了教职工参政议政的积极性，发挥了教职工代表大会的民主监督作用，让教师参与学校管理，使学校真正建成民主之家。20xx年学校被评为沈阳市教（职）代会标准化建设先进单位。
三是认真落实了教代会提案工作。会议共征集提案61件，涉及到八个方面的工作。经学校领导和全校教职工的共同努力，提案已经办理40件，占提案总数的%，21件提案正在逐步落实。
2、工会组织机构不断完善。
一是建立健全学校工会组织机构。选举产生了第八届工会委员会和工会经费审查委员会。
二是选举产生了工会会长，明确了工会宣传、组织、业务、生活、文体、财务、女工等委员的工作职责。
三是强化了工会干部的服务意识。不断加强工会的组织建设、作风建设、理论建设和制度建设，提高工会干部素质和工作效率，不断开创工作的新局面，逐步实现工会管理工作的科学化、制度化、现代化。
3、工会制度日趋规范。
一是建立了“工会委员例会”制度，定期召开工会委员会议，及时对工作进行总结和研究。建立了档案管理责任制，档案有专人负责，随时做好档案的归类和整理工作。完善工会会费的管理体系，管好、用好工会经费。
二是关心职工生活，坚持“五必访”制度。注重做好离退休教师和长期生病教职工的慰问工作，及时走访教职工及离退休同志和家庭。
三是实行教职工业余文化生活制度。丰富老干部的文化生活，作好报刊订阅工作。组织他们学习“食品环保知识讲座”和有关健康知识。丰富教职工业余文化生活，积极组织教职工开展丰富多彩的文体活动。设立了临时教工活动室，定期开放。组织教职工运动会、乒乓球赛、篮球赛等活动。
4、做好职工福利工作。
作好职工福利工作是工会工作的`一项重要内容，在校领导的直接关怀下，每逢节日均根据实际情况办好职工福利，购买了微波炉，较好的解决了部分教职工热饭盒问题；关心女职工身体健康，投保妇科重大疾病险；组织教职工学习“汽车驾驶”，掌握现代生活技能；作好老干部采暖费报销的相关工作。
二、教育教学和管理工作
20xx年上半年，我重点分管了桃李大厦的全面工作，在大家的共同努力下，较好的克服了桃李大厦野蛮施工给学校带来的影响，在学校的安排部署下，坚持稳定教学秩序，保证了各项工作的顺利进行。
一是注重学生的思想品德及行为养成教育，增强德育工作实效，注重班主任队伍建设，提高班级管理水平。实行“律卫生流动红旗评比制度”和“学习流动红旗评比制度”，开好班主任例会和学生干部会。
二是加强安全教育，做好综合治理工作，在师生中树立“安全无小事，责任重于泰山”的意识。适时召开学生纪律教育大会，对学生进行日常行为规范教育、节前教育、提高法制观念。做好后进班级和学生的管理工作，从抓学生的出勤率入手，通过召开家长会、家访、和学生谈心，纪律教育等办法，达到教育目的。
三是通过开展大型活动，培养学生的集体荣誉感。组织学生参加了学校运动会和广播操队列比赛，促进了班级凝聚力的形成。四是充分调动学生学习积极性，树立职高学生的学习自信心，营造良好的学习气氛，坚持晨读，进行普通话测试，征求学生对教学工作的意见，进行了调查问卷，召开了学生座谈会。
三、宿舍管理工作
我校住宿学生比较多，地点分散，给宿舍管理工作带来了很大难度，我们在现有的条件下，加大了宿舍管理工作力度。
一是进一步规范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度，明确了舍务教师的岗位职责，要求舍务教师值班记录详实，实行问责制，要求舍务教师要有爱心，有责任心。
二是制作了学生住宿卡，学生凭卡出入宿舍，实行外来人员登记制度和学生出入登记制度，并认真填写登记表。
三是与德育处共同配合，召开班主任会，让班主任老师了解学生住宿的有关规定，齐抓共管。
四是召开住宿学生纪律教育大会，学习宿舍管理制度，并指出一段时期以来存在的主要问题。
五是定期召开舍务教师例会，及时总结工作，查找不足，组织他们拉练互检。
四、主要问题
一年来的工作取得了一定成绩，但也存在一定问题，主要表现在，忙于日常工作多，主动学习的少；应付日常工作多，钻研教育理论少。在新的一年里，立足本职岗位，紧密配合学校中心工作，为学校的创新和发展作出贡献。
会长述职报告 篇6
自xx年xx月到协会工作以来，在局党组的正确指导下，认真学习和贯彻落实社团组织机构有关方针政策和上级机关的各项工作部署，努力工作、勤奋司职，在带好队伍、协调组织完成任务，强化协会地位作用的基础上，加强政治理论学习，以科学发展观指导工作，不断提高自身的理论知识和政策能力。按照局党组提出的要求，与时
俱进，创新发展。近三年来协会各项事业均得到长足进步，取得了良好的社会效益和经济效益。
一、坚持政治理论学习。
努力完成党组和机关党委布置的理论学习计划，在组织全体干部职工学好的同时，坚持个人自学，以不断提高自己的理论知识和政策能力水平，指导做好社团组织工作。在参加机关组织的各类读书班、政治理论学习过程中，做到了认真、踏实、勤奋，注意结合实际，提出企事业改革发展的意见建议，并积极撰写有关社团发展的文章，探讨社团发展的思路。
二、坚持贯彻民主集中制的原则。
协会成立两年多了，在成立之初党组就提出了站位要高，与时俱进，创新发展的要求。但要真正实现党组的要求，作为协会的一把手，首先要站位高，办事、处理问题要时时处处以大局为重，而要做到这一点，在班子内部，自己首先要做到民主，没有民主，就听不到好的建议意见，没有广开言路的民主作风，就形不成创新发展的思路。所以，在班子内部和副手能够做到大事必沟通，小事常交流，在充分发扬民主的基础上形成统一的意见。
三、坚持勤政廉洁，做好表率作用。
廉洁勤政是我们党保持长胜不衰的法宝，只有我们党的各级领导干部都做到了以身作则，始终保持一袖清风，我们党的事业才能永往直前，我们的国家才会兴旺发达。中央在惩治腐败，纠正不正之风方面下了很大的功夫，这几年成效明显。作为协会的一把手，大大小小的财权有一点，作为一级机构的法人，自身做到了不贪、不随意的乱批，不负责任的乱花钱。两年来，没有因为是协会法人、一把手，在财务问题上为所欲为，以权谋私。另外，协会下属还有两个实体，在自身做好的同时，经常不断的提醒实体的两位法人要时时刻刻牢记党的廉洁的教诲，教育干部职工做清白的人，老实的人，不要在经济问题上犯错误，把行风建设始终摆到重要位置抓紧抓好。
四、坚持做好群众的思想政治工作。
协会不大，但分四大块，一是协会本部（二个协会）。二是两个实体，人员工作各不相同。协会由成立之初—人逐步发展壮大为人的队伍，即有正式职工，又有外聘人员，由于人员素质教育水平不同，差次不齐，做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人，我认为在抓好各项工作落实的同时，抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。几年来，除了平时经常不断的与各部门的负责人做到沟通交流思想，还与每个部门的职工进行谈心，了解他们的思想动态、工作情况，针对每个职工的不同情况，做好稳定工作，帮助协调解决职工思想上出现的问题。特别是在处理金冶同志个人问题的工作中，费了不少的心思，做了大量的工作。
五、抓关键，创新思路，改进方法，积极推进各项事业协调发展。
一是大力推进培训工作的开展，根据局长办公会议纪要精神，为全力将机关系统内及对企业的各项培训工作做好，在充分调研的基础上，结合协会的实际，及时制定了培训工作暂行管理办法，使机关原培训工作纳入了统一管理的渠道，理顺了工作关系，加强了培训服务保障力度，提高了培训质量，密切了与机关各部门和企业参训人员的关系。两年多来，组织各类培训多期，培训只员近余人，收到了良好的效果。特别是在组织保障全国报检员资格统一考试工作中，先后在全省内组织考试次，无论是从人员培训质量、考试合格率、考场纪律、试卷的接送等各个环节，均未发生任何问题，得到了国家质检总局考核委的良好评价，并对我局的组织管理模式给予了充分肯定。
二是积极推进进出口企业网的开发。为更好地为进出口企业服好务，发挥协会在政府与企业间的桥梁纽带作用，搭建为企业服务的平台，在一无资金，二无人员的情况下，努力协调，加强沟通，夜以继日，勤奋工作，与电子信息研究院共同开发建立了“进出口企业网”。自xx年xx月对外发布以来，通过不断完善内部管理，强化对外宣传的力度，加强技术交流等措施，网站的知名度不断提高，相关链接从过去的几十个、几百个增加到目前的多个，网站的链接会员逐年增多，有的主动找上门来与我们联系，要与我们合作。网站的访问量比以往翻了一番。全国各检验检疫协会有十几家来我局进行交流学习，国家局协会就网站的建设问题派专业人员两次来局进行协商。xx年xx月，国家局协会陈会长、陈秘书长同时来协会检查指导工作，并就网站建设问题进行探讨，对协会网站建设取得的效果给予了高度赞扬。在xx年月海南组织的信息工作年会上，网站建设作为大会的主题发言在会上进行了经验介绍。目前，网站各类会员近余家，动态信息上传总计余条，浏览网站的人数约
会长述职报告 篇7
本年度在紧张匆忙中度过，回首一年来的工作，繁杂却充实，忙碌而不失条理。本年度我管理英语口语协会的工作。在院团委老师的领导下，在全体团干热情支持和帮助下，各项工作得以顺利进行，并取得了一些成绩。现就一年来我所做的工作，向校团委老师和校社联同仁汇报，有不妥之处敬请斧正。
一、主要活动
1、9月份的纳新工作
开源结流，做好招新工作，保证社团干部的质量。把好招新工作的关，规范招新工作，以“公平公正公开”的原则，精心选拔一批素质过关作风过硬的优秀人才，为将来社团的传承和发展提供良好的条件。
从纳新工作中我体会到了90后的个性，10级学生的雨中不同之处，他们有新的思想、新的理念、个性创新的想法。好多都是我们这些10级的学长、学姐们需要去学习的，比如，他们的大胆，他们的开放等。
2、(1)20xx年10月17日英语协会举办英语演讲比赛
(2)20xx年11月情景模拟对话这两次的比赛主要是考查会员的英文水平，我们从中得到了一定的经验，但是也有不足之处，我们了解了会员们的英语整体水平，同时也了解到会员们对英语的热爱程度。
但是，我们通过这两次的比赛发现我们许多的不足之处，主要有以下几点：
(1)、会员准备不足，不能熟练的进行对话。
(2)、前期工作没有准备好，导致任务安排不合理总结这两次活动，我得到了一系列的教训。
3、特色品牌活动英文K歌大赛英文K歌大赛在去年11月份成功落下帷幕，使我清楚的认识到了举办特色活动，对于一个社团的重要性。在英文歌大赛中，我们社团成员相互合作，共同创新。但是，也有很多不足之处。
(1)、没有给人员具体分工，致使人员分工不明确，好多会员都不知道应该做什么。
(2)、虽说已经做了资金预算，但是，没有对所购物品进行统计，而致使购买物品时复杂而没有条理性。多走了好多弯路。
以上为举办特色活动时所遇到的问题
4、12月份圣诞晚会+内部联欢举办圣诞晚会，学习西方文化，了解西方风土人情通过此次圣诞晚会，我发现社团内好多有才华、有管理、组织能力的人才。这也就使后来通过竞争选取，而选取的很多社团的骨干力量。发现11级的学生有创新的想法、个性的做法等等。
5、常规活动“英语角”的改版(每周一次，延续至今)
今年把我们的常规活动英语角进行了改版，使枯燥的、无味的、令很多人头疼的英语
(1)、我们通过比赛的形式进行英语培训，类似增强广大会员的斗志。
(2)、我们通过颁发小礼品的形式来刺激广大会员的学习心理。使广大会员愿意学英语、乐意学英语、喜欢学英语。改版后的“英语角”虽说是两周一次，但是，比起以前一周一次的“英语角”来说，我们准备的更加充分了。广大会员也更加喜欢学习英语了。
6、20xx年4月首届英语风采大赛
本次活动得到了院学生社联和老师们的鼎力支持，老师和院领导们积极称赞了本次活动对营造动科院乃至学校的英语学习的良好氛围具有重大意义。
从本次活动得到如下启示：
一、活动开展前对工作的合理安排。条理清晰，细致的将活动的每一个环节责任到人，保证各项工作的顺利进行。
二、各兄弟协会的大力支持，各部门之间的有效配合。
三、发动全体会员集思广益，不断改善和完善交流方式，切实达到协会干部与会员间的紧密关系，增强演协的号召力与凝聚力。
四、进一步提高工作人员的时间观念与效率观念。不管今后开会员大会还是各协会举办活动，都要加强要求，准时到会，提高工作的实际效率，减少开会时间次数，不宜过于频繁，避免时间的浪费。
五、活动宣传最重要的是突出新意，宣传要加大力度，宣传版面要有引人瞩目设计形式，力求出新求胜。
7、周一至周五的英语晨读
晨读的开展受到了广大会员们的积极好评，对带动校园英语晨读有极大地促进作用。
二、个人的社会实践及体会心德
1、在开学期间面试进入了学校的新生接待团，在接待团期间不但锻炼了我的管理能力，更加锻炼了我的交际能力。使我收获颇多。是我人生中的一笔财富。
2、走进敬老院、为老人服务。携手青年志愿者协会数次拜访了敬老院，不仅加强了和其他协会的合作，更重要的是培养了自己的责任感。
3、参加一系列的英语学习讲座，不断充实提高自己。
三、完备和成熟的内部建设是社团发展的基础，是各项工作和活动运行的关键。
1、建立自己社团的规章制度并严格执行。完善评选优秀社员制度，严格执行优秀社员考核制度，并把社团干部考核制度作为自己的行为规范和工作标准，严格要求!
2、不断提高社员干部工作水平。随着各社团发展的规模不断扩大，要求更加严格，社团工作的难度也随之不断加大，社团干部队伍建设越来越重要。为此，我们根据需要定期召开会议，并适当地组织各种活动，使一批能力强的社团干部脱颖而出。增强社团干部对社团的归属感和荣誉感，进一步增强社团的凝聚力，推动社团工作更加健康地发展。
3、打造社团品牌活动。开展符合当代大学生口味、意义深刻、内容新颖的活动，努力创新校园的传统活动，将优秀经验、学院特色结合起来激发同学们的参与热情，锻炼自己的各方面能力培养团队协作精神。
四、未来的规划与期望在接下来乃至明年的工作中，我们英语口语协会将在举办好本协会特色活动的同时，继续本着服务会员的宗旨，切实的提高广大会员的英语水平。力争使我们英语口语协会的工作在今后更上一个新台阶，以不辜负院团委老师及在校团委老师和校学生社联的厚爱与期望。
以上便是我在一年工作中的一点经验和心得。
我们取得的成绩只代表过去，前方的路还要靠我们去创造，美好的前程需要我们辛勤的汗水来灌溉。今后的工作里，我们要围绕学院的工作重心，密切配合学院团委及有关部门，把握好奋斗的方向，以苦干加实干，不断创新，与时俱进，锐意进取，在这个充满竞争和挑战的征程中，把社团工作推向新高!
最后想对为社团活动和工作不断努力的会员们说你们辛苦了，也祝愿我们的社团明天更加辉煌!谢谢!
会长述职报告 篇8
自××年月到协会工作以来，在局党组的正确指导下，认真学习和贯彻落实社团组织机构有关方针政策和上级机关的各项工作部署，努力工作、勤奋司职，在带好队伍、协调组织完成任务，强化协会地位作用的基础上，加强政治理论学习，以科学发展观指导工作，不断提高自身的理论知识和政策能力。按照局党组提出的要求，与时俱进，创新发展。近三年来协会各项事业均得到长足进步，取得了良好的社会效益和经济效益。
一、坚持政治理论学习。努力完成党组和机关党委布置的理论学习计划，在组织全体干部职工学好的同时，坚持个人自学，以不断提高自己的理论知识和政策能力水平，指导做好社团组织工作。在参加机关组织的各类读书班、政治理论学习过程中，做到了认真、踏实、勤奋，注意结合实际，提出企事业改革发展的意见建议，并积极撰写有关社团发展的文章，探讨社团发展的思路。
二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立两年多了，在成立之初党组就提出了站位要高，与时俱进，创新发展的要求。但要真正实现党组的要求，作为协会的一把手，首先要站位高，办事、处理问题要时时处处以大局为重，而要做到这一点，在班子内部，自己首先要做到民主，没有民主，就听不到好的建议意见，没有广开言路的民主作风，就形不成创新发展的思路。所以，在班子内部和副手能够做到大事必沟通，小事常交流，在充分发扬民主的基础上形成统一的意见。
三、坚持勤政廉洁，做好表率作用。廉洁勤政是我们党保持长胜不衰的法宝，只有我们党的各级领导干部都做到了以身作则，始终保持一袖清风，我们党的事业才能永往直前，我们的国家才会兴旺发达。中央在惩治*，纠正不正之风方面下了很大的功夫，这几年成效明显。作为协会的一把手，大大小小的财权有一点，作为一级机构的法人，自身做到了不贪、不随意的乱批，不负责任的乱花钱。两年来，没有因为是协会法人、一把手，在财务问题上为所欲为，以权谋私。另外，协会下属还有两个实体，在自身做好的同时，经常不断的提醒实体的两位法人要时时刻刻牢记党的廉洁的教诲，教育干部职工做清白的人，老实的人，不要在经济问题上犯错误，把行风建设始终摆到重要位置抓紧抓好。
四、坚持做好群众的思想政治工作。协会不大，但分四大块，一是协会本部（二个协会）。二是两个实体，人员工作各不相同。协会由成立之初—人逐步发展壮大为人的队伍，即有正式职工，又有外聘人员，由于人员素质教育水平不同，差次不齐，做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人，我认为在抓好各项工作落实的同时，抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。几年来，除了平时经常不断的与各部门的负责人做到沟通交流思想，还与每个部门的职工进行谈心，了解他们的思想动态、工作情况，针对每个职工的不同情况，做好稳定工作，帮助协调解决职工思想上出现的问题。特别是在处理金冶同志个人问题的工作中，费了不少的心思，做了大量的工作。
五、抓关键，创新思路，改进方法，积极推进各项事业协调发展
一是大力推进培训工作的开展，根据局长办公会议纪要精神，为全力将机关系统内及对企业的各项培训工作做好，在充分调研的基础上，结合协会的实际，及时制定了培训工作暂行管理办法，使机关原培训工作纳入了统一管理的渠道，理顺了工作关系，加强了培训服务保障力度，提高了培训质量，密切了与机关各部门和企业参训人员的关系。两年多来，组织各类培训多期，培训只员近余人，收到了良好的效果。特别是在组织保障全国报检员资格统一考试工作中，先后在全省内组织考试次，无论是从人员培训质量、考试合格率、考场纪律、试卷的接送等各个环节，均未发生任何问题，得到了国家质检总局考核委的良好评价，并对我局的组织管理模式给予了充分肯定。本站版权所有
二是积极推进进出口企业网的开发。为更好地为进出口企业服好务，发挥协会在政府与企业间的桥梁纽带作用，搭建为企业服务的平台，在一无资金，二无人员的情况下，努力协调，加强沟通，夜以继日，勤奋工作，与电子信息研究院共同开发建立了“进出口企业网”。自××年月对外发布以来，通过不断完善内部管理，强化对外宣传的力度，加强技术交流等措施，网站的知名度不断提高，相关链接从过去的几十个、几百个增加到目前的多个，网站的链接会员逐年增多，有的主动找上门来与我们联系，要与我们合作。网站的访问量比以往翻了一番。全国各检验检疫协会有十几家来我局进行交流学习，国家局协会就网站的建设问题派专业人员两次来局进行协商。××年月，国家局协会陈会长、陈秘书长同时来协会检查指导工作，并就网站建设问题进行探讨，对协会网站建设取得的效果给予了高度赞扬。在××年月海南组织的信息工作年会上，网站建设作为大会的主题发言在会上进行了经验介绍。目前，网站各类会员近余家，动态信息上传总计余条，浏览网站的人数约计多人次，在“百度”等各大搜索引擎搜索，该网站均排在前几名。鉴于网站所取得的业绩，国家局协会拟将我会进出口企业网纳入国家局协会的网站。省民政厅王厅长在全省民间组织负责人会议讲话中对网站建设给予了肯定，他指出：“出入境检验检疫协会以企业的实际需求为目标，从方便企业开展对外贸易入手，建立了‘进出口企业网’。在网站的设计风格、栏目设置、内容覆盖等方面都得到了有关部门的充分肯定，在全国检验检疫系统行业内居地位”。
三是稳妥推进咨询业务开发。恒通咨询中心××年月正式划归协会管理。纳入协会管理初期，很多工作需要理顺，制度需要从新建立，经营方式要改变，亏损的业绩要扭转。根据当时的现状，为尽快改变旧貌，焕发出良好的精神面貌，扭转咨询市场低迷混乱的现状，实现扭亏为盈，在激烈的竞争市场中站稳脚跟，必须创新工作思路，不断拓展新的业务领域，把劣势变为优势，将被动转为主动，改变被动局面。为此，首先从抓规章的建立、内部管理、市场的经营方式入手。先后制定了内部管理制度项，市场经营、奖励、分配政策若干，加强与机关各处室的沟通联系。通过自身的不懈努力，由最初移交协会管理时的亏损十几万元，到上前实现创收营业额近多万元，利润多，由原来年自主开发—家，上升到年自主开发家的好业绩。尽管与有关部门相比在开发数量上还有较大差距，但在不同情况和管理模式的情况下，达到和实现上前的效果，是非常难能可贵的。在做好咨询工作的同时，还主动自主开发了技术服务以及新领域的业务工作（、），也两样取得了很好的业绩。
四是有效地促进了瑞通公司业务的开展。随着业务建设的深入发展，完成了祥瑞消毒分公司的业务划分和开业运行；从规范管理、长远发展考虑对瑞通公司完成了注册资金的增资，经营范围、税务登记的变更手续；整顿了卫生除害处理业务，完善了管理体制，规范了操作规程；为加强公司发展的后劲，根据局党组的指示精神，完成了与黄骅港煤二期采制样合作投资项目；针对京唐港业务量大的特点，在经过考察和调研的基础上，完成了瑞通公司唐山海港分公司的管理，研究制定了《瑞通公司分支机构管理办法》，为推动瑞通公司业务发展及内部管理的正规化产生了积极影响。
五是建章立制，狠抓内部管理，加强基础建设。协会是新组建的社团机构，一切均需从零做起，没有什么经验可以借鉴，为充分发挥好协会的桥梁纽带作用，真正成为企业会员单位的知心朋友，从协会成立之初，就非常注重基础性建设，狠抓内部管理，不断提*部职工的整体素质，提高人员的服务意识、服务质量和水平。近三年来，发展会员近余家，制定有关规章制度（含下属两个公司）多项，并汇总册发给员工人手一册。按照社团组织管理规范，做到了每年召开一次理事大会，报告协会工作，听取企业的意见建议，不断改进工作方法。深入企业一线，帮助企业协调解决工作上的难题，尤其是网站的创建，为方便企业及时掌握和了解检验检疫动态以及国家在出入境方面的法律、法规、政策，提供了良好的服务，受到了会员单位的好评。
存在问题：一是由于工作繁忙，有些制度坚持的不好，如“三会一课”制度等；二是在工作中对有些政策规定把握不准，有的问题请示报告不及时受到批评。
随着我国社会主义市场经济的不断深化，经济全球化的不断发展，检验检疫事业进入了新的发展机遇期，协会作为整个事业发展的一部分，必将有所作为，事业一定会取得更快发展。根据工作需要，局党组决定本人由协会到卫检处工作，为了顾全大局，以整体利益为重，我服从组织的决定。到新的环境、新的岗位工作，本人将继续发扬过去的优良作风，不懈努力，追求更好的目标，以不一个普通共产党员的称号，做好自己的本职工作，带好队伍，不负党组的期望。
会长述职报告 篇9
自20xx年9月创办协会到至今，在院团委社团联合会的正确指导及老师的领导下，认真学习和贯彻落实社团组织机构有关方针政策和老师的各项工作部署，努力工作、勤奋学习，在带好队伍、协调组织完成任务，强化协会地位作用的基础上，加强各项学习，以科学发展观指导工作，不断提高自身的理论知识和管理能力。按照院团委社团联合会提出的要求，与时俱进，创新发展。近半年来协会各项事业均得到长足进步，取得了良好的效益。
在创办学会中，开始十分艰难，一步一个脚印，走到现在，实属不易。从社团申请到招新，从招新到开课至今，自己付出了很多，得到的并不是很多，但也值得。付出总有回报，在这段时间里，主要以以下方正管理社团发展的。
一、坚持实践理论学习。努力完成各项学习计划，在组织全体成员学好的同时，坚持个人自学，以不断提高自己的理论知识和政策能力水平，指导做好社团组织工作。在平常的生活中，做到了认真、踏实、勤奋，注意结合实际，提出自己的各项意见建议，并积极探讨社团发展的思路。
二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立半年多了，在成立之初社团联就提出了站位要高，与时俱进，创新发展的要求。但要真正实现这一要求要求，作为协会的一把手，首先要站位高，办事、处理问题要时时处处以大局为重，而要做到这一点，在班子内部，自己首先要做到民主，没有民主，就听不到好的建议意见，没有广开言路的民主作风，就形不成创新发展的思路。所以，在班子内部和副手能够做到大事必沟通，小事常交流，在充分发扬民主的基础上形成统一的意见。
三、坚持勤政廉洁，做好表率作用。廉洁勤政是我们党保持长胜不衰的法宝，只有我们干部都做到了以身作则，始终保持一袖清风，我们社团才能永往直前。作为协会的一把手，大大小小的财权有一点，自身做到了不贪、不随意的乱批，不负责任的乱花钱。半年来，没有因为是协会法人、一把手，在财务问题上为所欲为，以权谋私。另外，协会还有另外6个负责人，在自身做好的同时，经常不断的提醒其他负责人要时时刻刻牢记自己的职责，做好带头模范作用
四、坚持做好成员的思想政治工作。协会不大，但分四大块，一是协会本部。二是个成员，人员工作各不相同。协会由成立之初7人逐步发展壮大为60多人的队伍，每人的思想教育不一样，做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人，我认为在抓好各项工作落实的同时，抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。半年来，除了平时经常与各部门的负责人沟通交流思想，还与每个部门的成员进行谈心，了解他们的思想动态及对协会的看法，针对每个部门的不同情况，做好稳定工作，帮助协调解决大家思想上出现的问题。
五、抓关键，创新思路，改进方法，积极推进各项活动协调发展，建章立制，狠抓内部管理，加强基础建设。协会是新组建的社团机构，一切均需从零做起，没有什么经验可以借鉴，为充分发挥好协会的桥梁纽带作用，真正成为知心朋友，从协会成立之初，就非常注重基础性建设，不断提高干部的整体素质。按照社团组织管理规范，做到了每星期召开一次理事会议，报告协会工作，听取大家的意见建议，不断改进工作方法。，帮助协调解决工作上的难题，尤其是社团博客的创建，为大家更好的提供了交流平台。
存在问题：一是由于工作繁忙，有些制度坚持的不好，如“一会一课”制度等;二是在工作中对有些政策规定把握不准，有的问题请示报告不及时受到批评。
随着时间的流逝，我们预定的目标没有完全达到，我这个社团负责人赴主要责任，大家的上课积极性不高，活动较少，都存在问题，我们会在这些问题上不但吸取经验，自觉改正错误，会不断地改善社团管理制度，建立健全相关资料，加强大家对社团的兴趣，不断创造亮点让大家去锻炼，去表现。加大社团博客的管理，将优秀的作品及文章进行更新，让大家有更好的发展平台和学习交流展现，在今后的道路上一定会做的更好。
会长述职报告 篇10
本学期，本人全面负责吉他协会工作，半年来，协会工作一直处于紧张和忙碌之中，本协会四位干部在学校领导的关心指导下，在其它协会社团配合下，在院团委，社团联合会的支持下，团结协作、认真工作，保证了协会活动的正常展开。
吉他协会是一个以普及音乐尤其以吉他为主题的学生组织。尤其近半年的工作体会，感觉到吉他协会现有如下特点：
1.成员兴趣浓厚，但实践能力差，不愿意付出太多努力，希望速成。针对这一点我们专门组织召开了会议，为大家阐明练好吉他非一日成功，敦促大家努力练习。
2.事务繁杂：鉴于协会人员遍布各大系，活动组织难。
3.矛盾众多：有来自于想办好活动和资金不足的矛盾，有来自于兴趣浓厚和不愿吃苦的矛盾，有来自于有好的创意和学校不予支持的矛盾等。
4.批评集中：由于工作繁多，难以周全，加上师资素质的影响，只依靠学生来教授吉他知识远远不够，招致“管理难，难管理”以及“活动少，教的不容易理解”等方面的批评。
本人尽管认真工作，但本人在协会管理上还是个生手，只能应付日常事务性管理，离创新和开拓，提高协会知名度和活动数量还有一段距离，但我有信心，通过自己的努力和前任们的帮助，我一定能掌握好协会的发展方向。
另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足：
1.没能登高望远。在具体事务中花费了很多时间，但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展。
2.协会骨干成员的工作责任心和进取心没能进一步调动起来。
3.部门内部管理急待提高。
最后，汇报一下上学期吉他协会进行的主要工作：
1.将吉他协会扩充为三个部门，即弦乐部，声乐部，打击部。成员数量曾一度达到130余人。2.于10月份开始授课，每周一次，三个部门分开进行，请专业老师授课4次，后因无法支付学费改为由协会干部进行授课。
3.组织声乐部参与了九州学院元旦晚会的演出。
4.组织弦乐部及声乐部成员到校广播台表演
5.今年1月份举办了吉他协会年终总结联欢会，吸引了各系同学前来观看，反映良好。
6.进行了一系列的裁员，并策划下办年的学习及演出。
本人对于今后协会的工作有如下几点希望：
1.希望可以请到专业老师对协会成员进行系统的培训。
2.希望五月份由九州学院吉他协会策划，徐州高校响应的“徐州高校乐队巡演”能顺利进行，望学校给予大力支持。
3.发展协会成员参与各大晚会的表演。
4.希望可以和其他几位协会干部更好的合作，为协会更好的服务。将社团联合会的名声打响。
相信在院团委的支持下，我们的工作会更加顺手，协会的发展会更加美好！