2023年会领导致辞(通用26篇)

荟萃吧 人气:2.94K

2023年会领导致辞 篇1

各位新同仁:

2023年会领导致辞(通用26篇)

大家好!

首先,我谨代表韶关有限公司对你们致以最热烈的欢迎,欢迎你们加入,欢迎你们成为这个大家庭的一员!看着你们一张张朝气蓬勃的面孔,我从从内心里感到高兴,相信你们的加入将会为我们注入新鲜血液,带来新的希望、新的发展。

大家都是来自不同地方的人,能够在此相聚是一种难得的缘分。从进入青啤那一天开始,你们不再是单打独斗的孩子,而是团队的一份子。在以后的生活或是工作中,你们或许会遇到各种各样的问题,不用害怕,因为在团队里你们不再需要一个人孤军奋战,你们拥有很多的兄弟姐妹,你们有这个大家庭作坚强后盾,你们将会与其它员工齐肩并进、共同奋斗、共同进步。用智慧和汗水创造企业美好明天,用热情和青春谱写人生优美诗篇!

时势造英雄,公司现在正处于发展起步阶段,公司的发展正需要一批有责任心、有上进心、有创新精神、脚踏实地、忠于企业的人才加入。下面就责任心、上进心创新精神、脚踏实地、忠诚谈谈我对大家的期望。

首先,我们谈谈责任心,责任心它是一个人应该具备的基本素养,是健全人格的基础,是企业执行力、家庭和睦、社会安定的保障。 一个有责任心的人,首先会对自己负责,对自己的言行负责,在工作中会认识到自己的工作在公司的重要性,会把公司当成自己的家,把实现公司的目标当成是自己的目标。上进心是每一人成功的动力,新员工要做好自己的人生职业生涯规划,给自己设定前进的目标与计划,并朝着自已的目标而努力学习;创新精神,是指要具有能够综合运用已有的知识、信息、技能和方法,提出新方法、新观点的思维能力和进行发明创造、改革、革新的意志、信心、勇气和智慧。它不仅是一种能力,也是一种精神。在你们这一群人当中,大多都是走出社会不久的学生,你们年轻,充满朝气和活力。希望你们能很好的运用你们的新思维,成为新生代的主力军,为公司注入新思想、开辟新的发展。脚踏实地,常常用于比喻人做事踏实、实事求是、认真、自信不虚浮。公司属于快速消费品行业,是一个需要一步一个脚印,稳步发展的行业,所以我们也更需要踏实稳重的员工,按照公司严谨、务实、高效的企业作风,严格要求自己,脚踏实地,一步一步脚印,在做好工作的过程中不断完善自己。忠诚,从广义上指对所发誓效忠的对象真心诚意、尽心尽力,同时代表着诚信、守信和服从。

我们投身于公司,并不代表要把所有都奉献给公司,但既然你选择了公司,公司也选择了你,那就说明彼此正处在一种相互信任的关系之中。是关系,同时也是一种感情,光是这种感情就值得我们去付出和珍惜。更别说公司为我们提供了展现自我,实现自我价值的的平台,我们理应对公司的付出予以回应,这是人的一种本能的情感表达方式。

各位新员工!相信大家都是满怀憧憬来到我们公司的,公司也定会倾尽所能的为大家提供一个成长的平台。我相信,随着你们的青春激情在这片热土上的释放,你们的聪明才智一定能够充分发挥,你们的知识修养一定能够结出丰硕的成果,你们的理想抱负一定能够实现。发展来自所有员工的共同努力,希望你们能尽快从思想上、行为上完全融入这个大家庭,为做出贡献!

最后,祝大家一帆风顺、前程似锦!

2023年会领导致辞 篇2

亲爱的各位同仁:

大家晚上好!

今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们xx集团辞旧迎新的新春酒会。201x年,正好是21世纪的头十年,我们亲自见证了世纪的前十年,也见证了xx集团十年发展,积累下来的今日之硕果。十年前,我们刚刚起程,十年后,xx品牌,享誉业内,我们已经发展成为一个医疗行业内的企业!

丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!集团能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,集团在各项业务上均取得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。本篇文章来自资料管理下载。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量加入,我们xx集团的队伍将会越来越壮大!

新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的发展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速发展,将我们事业推向下一个巅峰!

今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们xx集团新的一年再谱新的乐章!

谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇3

尊敬陈总、在座的朋友们:

大家晚上好!

孔子曾说:有朋自远方来,不亦悦乎!但孔子可能不知道,其实前来上门的客人也非常高兴,并不亚于主人啊!今天,我就非常高兴能参加你们的年会,并感到非常荣幸。我感谢玉茗公司的盛情相邀,感谢玉茗公司一直以来的信赖与支持,祝愿玉茗公司所有的朋友们新年兴旺,家庭幸福,身体安康,万事如意!

我与玉茗公司的友情可以说十分深厚!近十年来,在与你们亲密无间的合作中,我们的心贴得很近,彼此之间都成了互相信任、互相依靠、互相帮助的朋友。回顾我们一路走来的十年时光,陈总的守信重诺,义气至上让我印象深刻;玉茗人的热情、智慧与质量至上让我十分信赖。玉茗公司是一个值得尊敬、值得信赖、蓬勃向上的优秀企业,更是值得长期合作的优秀伙伴。能够与玉茗公司成为合作伙伴,能够与陈总成为老朋友,是我的荣幸与骄傲。我相信,随着我们合作的深入,我们的友情将会象我们桌上的美酒一样,越久就越香越浓,一定会历久弥深。

大业需携手,重任贵同心。我们用十年时光,和衷共济筑就西湖绿洲百年经典楼盘,成就了邦和与玉茗的共同兴旺发达,也成就了我们绵长的友谊。展望未来,我将一如既往与玉茗公司同舟共济,密切合作关系,共同做大做强;我将继续为我们今后更加紧密的合作而竭尽绵薄之力。我坚信,经过大家的共同努力,我们的合作一定能够结出丰硕成果,我们的事业一定能够更加兴旺发达,我们的明天会更加灿烂美好!

朋友们,为了我们真挚的友谊,为了我们美好的明天,为了再铸抚州才乡精典楼盘,让我们继续携手并肩,再创辉煌!

谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇4

尊敬的各位嘉宾、各位朋友:

非常感谢大家能抽出宝贵的时间专程莅临_新春答谢会,给我们指导工作,传经送宝,首先,我代表_佳园建设集团向各位的大驾光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天是个答谢会,感谢大家在置业时用行动投了我们_佳园一票,投了_一票。我和我的团队衷心感谢大家的信任。我们觉得,只要有你们的支持,我们的工作就是再苦再累,也是有价值的。

_佳园建设集团成立于_年,近十年来,公司始终秉承“诚实守信、质量第一、追求卓越、服务永远”的宗旨,以建设精品工程为目标,以服务社会大众为根本,讲政治,顾大局,求实效,做贡献,为苍山的城市建设和群众的安居乐业,默默地贡献自己的力量、团队的智慧,为政府分忧,为群众解难。结合新区开发、旧村改造先后开发建设了惠民花园小区、清水湾嘉园小区、_明珠花园别墅、_佳园·城市花园小区、城建时代花园小区、枣庄_翠苑小区、费县银杏花园、_、城市花园十期、清水湾高层、明珠二期小高层及承建的县信用联社营业楼、县委党校办公大楼、县民兵训练基地091工程等,累计开发面积达150多万平方米,另外,_万象城、_壹品.克拉国际广场、_丽景、_御景、城市花园十一期等项目正在开发之中。一项项重点工程的实施,使苍山县的城市建设焕然一新,也为百万苍山人民提供了更多、更优质的房源,更使我们积累了丰富的房地产开发建设与经营管理经验。

过去的_年,面对市场竞争激烈的实际,我们紧紧咬住“以质量求生存,以信誉促发展”的经营理念,诚信打造“佳园房产、美好家园”这一业界品牌,对建筑质量高标准、严要求。优良的建筑质量、优美的建筑风格、优雅的居住环境、优秀的服务管理、优惠的楼房价格赢得了业主和社会的认可。我公司积极响应县里新区开发、旧村改造、社区建设、校舍改造、村级公路网化工程建设号召,努力为苍山城镇建设添砖加瓦。同时依法纳税、按时缴交各项税费。去年我公司实际纳税额达到__万元,超过了_和_两年的总和,历史上首次进入全市纳税百强企业行列,位列第96位,居全市房地产业十强第六位。城市花园小区再次被山东省住房和城乡建设厅评为“省级园林式花园小区”。_明珠西区商住楼获得临沂市人民政府“_杯”奖。可以说,_佳园品牌已得到社会广泛认可。

长风破浪正当时,乘胜前进谱新篇!充满机遇和挑战的_年已经到来,在这里,_佳园向全体业主、用户承诺:我们将继续为您提供优质、高效的服务,大力推进精神文明建设和社区文化建设。发扬助人为乐的精神,掘弃不良习惯,提倡“我为人人,人人为我”的良好风气,及时走访业主沟通思想,保持良好联系,教育员工尽心尽职,确保小区安全和谐,让业主工作顺心,生活舒心。

我们举办这次业主答谢会,就是想借此机会加强我们企业与业主之间、业主与业主之间的沟通与交流,增进我们彼此之间的了解和信任。我们共同生活在_,成为好邻居、好朋友,只有建立一个和谐、安定的社区环境,我们才能安居乐业、享受生活。

我始终认为:行动比语言更有力量,在未来的日子里,我希望各位业主能看看我们是怎么做的,我相信,大家买我们造的房子,永远不会后悔!

祝愿各位新春愉快,合家欢乐,身体健康,万事如意!

2023年会领导致辞 篇5

作为一名合格的保险营销员,应当具备崇高的职业操守,树立长远的发展观念,唯如此才能赢得广大客户的信赖和支持,使自己的保险营销路越走越宽广。然而,要做到这一点,关键是要处理好自身与客户之间的关系,做客户永远的朋友。

大早会

【司歌司训】全体起立,用饱满的热情齐唱司歌,诵读司训。

【敬业时间】出勤报备以部或组为单位(根据单位出勤人数多少来定),按标准话术(应到、实到、未到)报备,以期达到振奋士气、凝聚人气、自律自强,重视团队荣誉的目的。

【晨操带动】朋友 与同事做朋友,与客户做朋友,朋友多了路好走。

【展业分享】先交朋友,后做保险我认为,做保险要先与客户交朋友,朋友做成了,保险自然做成。因此,我觉得拜访客户就是去“找朋友”、“交朋友”,这样,我感到拜访不再是一件难事,而是一件很轻松愉快的事了。初次拜访时,我一般不急于谈保险,只让客户了解自己的身份是保险营销员就可以了;之后,我会根据客户的实际情况确定再访的时间和频率,直至成为好朋友,让签单变成水到渠成,并与客户一直保持着良好的朋友关系。

2023年会领导致辞 篇6

尊敬的各位领导、嘉宾及在座同事

大家晚上好!

今天,我们怀着喜悦的心情,在这里欢聚一堂,举行我们综勘公司年终答谢会,我代表综勘公司,并以我个人的名义向出席今天活动的领导、嘉宾、全体职工表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

首先,要感谢前来参加晚宴的院领导,长期以来对我们综勘公司工作上的指导与支持,感谢机关各职能部门的大力协助,使我们顺利完成了各项工作指标。

在这里,我还要感谢在座的兄弟单位,感谢你们多年来对我公司的鼎力协助。长期的合作使我们建立了深厚的友情,在这个竞争激烈的建筑行业中,希望我们继续加强通力合作,加强信息交流,共享资源,相互学习、相互提高。

_年的工作能够顺利完成取得良好的成绩,更离不开综勘公司全体职工的共同努力,这个成绩是全体职工智慧与汗水的结晶。在此我个人致以衷心的感谢,感谢大家一年来的努力进取和勤奋工作。

_年我们将迎来我院五年规划的开局之年,综勘公司仍以提高生产效益为重、加强管理、把握改革开放的机遇,面对市场竞争激烈的严峻考验,让我们全体职工齐心协力、坚定信念,共同完成_年的各项工作任务,为我院谱写浓墨重彩的华章!

在新春到来之际,特备晚宴,向所有在座的领导、嘉宾、全体职工表示谢意,祝各位领导、各位嘉宾在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭美满,万事如意!。

让我们举起手中的酒杯,开怀畅饮,共度今晚美好的时刻。

尊敬的各位领导、朋友、来宾、同事们,大家晚上好!

首先,我代表公司感谢大家莅临参加晚会,感谢一年来在座各位对公司的帮助,感谢每一位坚定支持公司发展客户们,在此,我真诚地道一声:谢谢!大家辛苦了!

回首过去的_年,是不平凡的一年,也是公司刚起步发展的一年,面对突如其来行业危机及国家银根紧缩宏观调控政策:公司领导认真考察每一个融资项目,本着对客户、对员工、对公司负责的态度,我们始终坚持贷前防范、贷中控制、贷后化解风险的原则;始终坚持资金安全第一,用爱心、信心、良心去服务好每一位投资客户,面对危机,不回避、不逃避,敢于面对,勇于承担责任。

展望20__年,希望公司在大家支持下发展壮大,做好做强;最后,预祝大家吃好、喝好、玩好、看好;提前祝大家新年快乐!阖家欢乐、幸福安康!谢谢!

2023年会领导致辞 篇7

位员工同仁们:

光阴似箭,晃如昨日,20x年上半年匆匆而去。今天我们在这里召开20x年上半年工作总结会议,就此机会,我向半年来工作在公司各岗位的员工同仁们表示感谢,感受你们的辛勤工作,感谢你们对公司的理解与支持。今天的总结会主要是对上半年目标任务完成情况,以及存在的问题和需要改进的地方进行总结分析,肯定成绩,解决问题,以期进一步认清形势,查找不足,分析原因,振奋精神,为圆满完成全年任务目标打好基础。

一、上半年主要工作及经济指标完成情况

1、截止六月份:

2、全力实施GSP认证工作。GSP认证是医药经营企业向现代化、科学化、规范化迈进的重要手段,不仅关系到药品经营企业的前途与命运,而且是提高药品质量、大力调整结构、促进医药经济发展的良机,是规范药品经营行为、提高企业综合素质和市场竞争力的治本之策。依据《药品经营质量管理规范》标准要求,认真查找存在的问题和不足,并进行认真整改,在库房改造、人员培训、软件整理等方面做了大量深入、细致的工作。

3、凝聚人心,鼓舞士气,促进销售工作有所突破。确定目标责制,以目标激励人,将个人利益公司目标结合起来,作为推动销售工作前进的动力;同时警醒大家要充分认识到目前市场形势的严酷,要时刻关注医药经济的发展变化趋势,准确市场定位,认清自身市场角色,时刻以清醒的头脑去迎接市场的挑战。

4、加大企业内部管理,改进经营方式,促公司经营不断提高。对公司制度进行全面清理、调整,编写制订了公司《员工手册》。该手册在今后一段时间内将成为公司各级员工开展工作和管理的指南,将围绕手册深化内部改革,强化落实与执行。

5、绩效考核是对日常工作的例行检查,要常抓不懈,常期坚持。半年来,公司重新拟定的绩效考核的标准与要求,在考核上逐步走向一个规范化的检查评估方式。

6、新项目的拓展正在紧锣密鼓的有序推进。新项目的开发不仅是公司新的经济增长点,也是公司不断走向强盛和体现实力平台的载体,一旦落地经营,公司经营将上一个新的台阶。

二、存在的问题与改进

1、企业管理方面还需继续加强和不断深化,从管理的细节上和盲区上加强监督与完善相应制度;

2、严把生产质量与服务关,绝不允许出理药品质量事故。加强监督验收流程,严防有质问题的产品流向市场,在哪个环节出问题就追究哪个环节的负责人。一句话:谁砸企业的饭碗,企业就砸谁的饭碗。四月份出现口服液瓶子中有虫子的事件,今后绝不能再有所发生。

3、销售拓展与生产存在脱节,严重制约了双方工作的良性开展与互动。因此要分析和找准问题存在的原因,研究生产能力与销售能力平衡量点,做到科学生产与科学销售,不浪费不积压。其他药品销售部门应规范医药销售的药品购销渠道,创新销售,严把药品质量关,大幅提高销售业务量、市场的开发力度及公司的回款追缴力度。

4、各级管理者要学会用制度管人,理念引导人的工作作风,即要动口,也要学会必须动手,以自身强大的工作实践能力和优良的企业价值观念去影响员工,带动员工,才能赢得威信,才能带领好团队去完成计划任务。

5、加强绩效考核的监督与检查。目前,月度考核在执行中不时出现应付、走过场或是照顾面子不敢认真考核的现象,丧失了绩效考核的本来意义和目的。这种现象要坚决杜绝,尤其是参与考核的各级管理者,要本着客观、公正、实事求是的精神严格评分。若放弃或没有经常性的检查与考核,也即就没有了约束,工作将就成一团乱麻,这是不符合一个正常公司经营行为的。

6、部门之间配合不到位,跨部门沟通协调有待进一步加强。部门与部门之间存在配合不到位甚至没有配合的现象,小团体利益思想时有发生,这样的内部关系不利于企业信息的横向传递,不利于团队建设,更不利于公司经营的开展。所以全体管理人员要加强个人品德修养,学会包容与大度,尊重与合作,提升沟通技巧,充分发挥团队的力量。一定要把员工打造成一支有素质、有激情、有战斗力的团队。只有成功的团队,没有成功的个人。

三、下半年工作开展的主要任务

1、开拓思路,努力创新,力保在年底按计划100%完成销售任务。也即努力做到三个确保,即确保销售回款追缴力度,确保经济效益不断提高,确保公司医药经济持续健康发展,经营目标任务完成100%。在营销方式上,进一步大胆探索与变革,积极推行总代理、总经销的经验,逐步建立高效的物流、商流、信息流及资金管理系统,促进企业形成总代理、总经销的规模化发展优势。

2、努力提高管理水平、生产技术水平,用成本效益效率观、质量来引领生产与销售。我们是生产型、销售型企业,行业要求与准入标准甚高,下一步要求对管理团队应加强质量管理学习,提高管理水平和专业知识水平,加强部门间沟通协调,密切合作,提升核心竞争力。上述工作的责任人是各级分管经理和职能经理。

3、20x年下半年,为了扩大公司医药的市场覆盖面,计划新成立一家医药公司,同时营建一个康复医院经营实体,使公司逐步走上一个集药品生产、药品销售、患者医治三位一体的卫生行业强大经营实体,并成为行业内的佼佼者。两项工作的推进与经营力争在本年内辐射全市,进一步辐射全省。

4、严控管理环节、优化生产经营流程。抓好管理上的产、供、销各个环节。特别是对生产流程中的质量管控、检查验收、材料采购、成品贮备、产品销售与计划,尤其是计划与生产不能有脱节现象。因为每一个环节脱节直接会影响到全盘生产,只有做到每个生产环节配合得当,保持工序平衡,那样才能有效率,减少贮运浪费。希望各部门、厂、业务部狠抓内部管理,将日常管理抓到每一个细节、每一个步骤、每一个人员,抓出成效、抓出效益,彻底改变那种相互扯皮,有人没事做,有事没人做的局面。

5、全面推行绩效管理制度,充分调动员工积极性,提高经营生产效率。新的绩效考核体系在昆明公司已经实施几个月了,积累了一些经验,下半年制约厂也应推行绩效考核,尽快完善和建立绩效考核体系。充分利用好绩效管理这一现代人力资源管理工具,调动全员劳动积极性,鞭策落后,开发每一个人的潜力,实现劳动效率的大幅度提高。

6、加大人力资源配置。目前,销售团队缺员较为严重,个别基层技术性岗位也还紧缺,一部基层员工一直存在人员不足的事实,我们下半年要圆满完成任务或未来一年销售额要增加一倍,必要的员工也要增加一倍。因此,总结过去的教训,要认真细致的选择好的招聘渠道,加大招聘力度,要大力发动员工介绍人员进公司,同时各部门还要做好留人工作和育人工作。大家要知道,待遇留人只是短期留人的方法,要以感情留人、事业留人、培训留人、环境留人等多方面的留人工作。保证20x年以至今后若干年的用工需要。

7、全员培训,鼓励创新,打造学习型组织。今天是知识经济时代,是创新的时代,是快鱼吃慢鱼的时代,谁落后,谁就被淘汰,企业也是一样。公司给大家提供了很好的学x台,行政人事部要充分组织好这个学x台,各部门要合理的、科学的利用好这个平台,系统的进行知识、技能和态度、职业道德的培训,举办各种技能竞赛、知识竞赛等活动,建立起全员比、学、赶、帮、超的学习氛围,打造学习型的

8、塑造良好的企业文化。企业文化是企业的核心竞争力,是企业可持续发展的源动力。20x年至今后若干年,要重点抓好以下企业文化建设工作:首先是抓好公司形象建设工作,各部门要紧紧抓住环境卫生工作不放,贯彻5S标准,还要抓好员工个人形象工作,行政人事部要抓好宿舍、食堂卫生,公共场所的卫生工作,树立公司良好的公众形象。其次是对现有制度进行一次全方位的清理、完善,建立、健全各项规章与流程。国有国法,企业有规章制度,不以规矩不成方圆。大家知道,没有纪律的部队是一支没有战斗力的部队。所以我们必须从员工的行为规范、劳动纪律入手。管理人员要严格要求自己,以身作则,大力宣导制度的严肃性、教育员工认识制度的重要性,更要严肃执行各项制度与流程;行政人事部人员要做好制度监督和执行检查工作。再次是切实贯彻“以人为本”理念,努力创造公平的良性竞争环境,致力于营造健康良好的企业文化。各级管理人员要切实做好员工的“选、育、用、留”工作。充分发扬主人公精神,以诚相待,以理服人,以德感人,以心换心,合理安排,公平公正,做好留人工作,真正做到“以人为本”。

四、结束语

以上是我对20x年上半年各部门或公司工作的基本要求,要求大家要认真落实到位。同时还有很多细节需要大家去做,希望会后各部门组织大家深入探讨,在执行中学习,在学习中提高,各负其责,确保20x年实现各项预定目标。如何完成目标主要靠我们大家层层落实,充分认识和开拓市场,以与时俱进的勇气,从头抓起。“千斤重担人人挑,人人头上有指标”,各部门、公司及车间必须把各项目标任务真正的落实到实处,在落实上下功夫,将目标落到每一个岗位上或人身上,并制定科学的考核标准跟踪检查。调动一切可以调动的积极性来提高企业的效益,来搞好企业的发展,这需要我们大家共同去努力、需要我们付出辛勤的劳动、需要我们用我们自己的智慧去共同创造。大家通过今天这个总结会,我希望我们在座的每一个管理人员及每一位员工能进一步开动脑筋,发现问题并解决问题。加强学习先进的管理方式,先进的管理模式,先进的管理理念,经及先进的业务拓展思维,在工作中能以更加扎实有效的措施,更加合理高效的方法,把企业生产经营和管理工作推上一个新台阶,争做企业的强者。

2023年会领导致辞 篇8

各位亲爱的伙伴,早上好!各位身为人母的伙伴,早上好!

五月,是鲜花盛开的季节,也是属于母亲的节日。再过两天就要到"母亲节"了,在此,我特别祝福在座所有身为人母的伙伴,节日快乐!也深深祝福所有伙伴的母亲节日快乐,身体健康!

下面依然是敬业时间,请各单位做好准备。

一区一科、一区二科、二区一科、二区二科、直属一科。

给正常出勤的自己一个热烈掌声恭贺。

有人说,人是因责任而生,人是为爱而奋斗,一个人活在世上,除了为自己,更多的是因心中有了一份对挚爱的人的牵挂,为了这份牵挂,所以,我们不辞辛苦,不畏磨难,即便每日都要遭受无知客户的拒绝,但我们依然选择了坚持,不放弃,于是,我们才有了今天的这份成功。下面,就让我们将目光投向业绩榜,共同祝福这些成功的伙伴。他们分别是:

慈母手中线,游子身上衣。临行密密缝,意恐迟迟归。谁言寸草心,报得三春晖。诗人孟郊的一首《游子吟》,从古至今,广为传诵,只片语,道出了人士间最伟大的爱--母爱。罗曼罗兰也曾说,母爱是一种巨大的火焰。母亲,这个世界上最伟大的人,被世人歌颂,被世人尊敬,人们为了表达对她的一份感恩之情,特将五月份的第二个礼拜天定为"母亲节",具体的来历是怎样呢?有请严静虹老师为我们带出信息窗口《母亲节的来历》。

从十月怀胎,到艰辛分娩,从襁褓哺乳,到养育成人,从咿哑学语,到四方闯荡,我们成长的每一步,无不浸透着母亲的心血,和深深的牵挂。当我们一天天在长大之时,母亲却被无情的岁月带走了一缕缕青丝,那曾光滑如镜的面容也在岁月的风中,悄然衰老,眼角、额头的一道道皱褶,记录的仿佛就是母亲为我们付出的无数辛劳。记得小时侯就学过这样一些故事,岳飞的母亲,为了能激励儿子奋发图强,在儿子的背上刻下了精忠报国四,孟子的母亲,为了能为儿子创造一个良好的成长环境,三迁住处,留下了孟母三迁的千古佳话;还有很多关于母亲的故事,都让人感慨万千。今天,在座的伙伴,我们都有一位赋予我们生命的可亲可敬的母亲,在座的还有很多大姐,继续着生命的传承,成为可亲可敬的母亲,在这个温馨四溢的早上,就让我们听一听身旁伙伴一些作为子女与母亲之间,或者作为母亲与儿女之间感人的故事。(严爱芬、徐晖、张小梅、徐文胜、邓润生)

母亲是一盏灯。柔柔的灯光下,放松自己,让我们感到了安全、温暖,看到希望。母亲是一只渡船,风雨兼程,她的鼓励伴我们渡过困难岁月,迎向成功。母亲是一个榜样。她把坚忍不拔的品质传了给我们。常常在想,一个人究竟要走多少路,才能感受到母亲的情怀,一个人究竟要经历多少故事,才能体味到奉献的伟大,一个人究竟要穿越多少感情的沙漠,才能理解一个人对另一个人的牵挂。真的,牵挂,妈妈的牵挂,也许需要我们用一生去读。

人因责任而生,人为爱而奋斗,其实人都是在相互的牵挂中成长,成熟,又渐渐老去。而妈妈的牵挂,乃是世间最伟大的爱的结晶,在未来的长路上,我们应该继续认真去读,用生命去读。

当我们面对着母亲无私的付出,我们能做的或许就是让母亲满是皱纹的脸上多一丝笑容,或许就是让母亲牵挂了一生的心灵上多一些宽慰,多一些平和。

2023年会领导致辞 篇9

大家早上好,非常荣幸能给大家主持这个晨会

日志填写

又是一个新的早晨,又是一天新的起步,相信我们会给自己带来一个良好的开端,将成功在每一天积累,请随我共同进入今天的日志填写时间。让我们把前一天的拜访结果详细的整理到日志中,有便于再次制定拜访计划。请大家在填写日志的时候保持安静

轻松节拍

营销工作是重复而又充满压力,所以,我们经常提倡快乐营销,精彩生活,那么今天的轻松时刻就要来临,让我们用全身心的快乐来体验-----轻松节拍,今天的轻松节拍将由我们团队中最年轻的最具活力张美丽的伙伴带出,借助各位热情的掌声有请张美丽伙伴。

一曲晨操不仅让我们的血液得到充足的氧气,更是我们彼此之间友谊和快乐的传递。

喜讯报道

各位亲爱的伙伴,挑战纷至,竞争沓来,征程坎坷又洒满阳光,在这个给庸者以无情淘汰,给智者以扑杀疆场的伟大时代,英雄是要付出掌声和光环的,那么就让我们来共同关注今天的喜讯报道,看一看谁是榜上英雄。

业绩分享

伙伴们,在寿险这个舞台上,让我们每个人都展现自我,分享成功,书写精彩,激发豪情,下面借助各位热情的掌声有请今日之星x,为我们带出他成功背后的故事。

我们常说成功的人之所以成功是因为其海纳百川的胸怀,因为凡是人拥有的是积极的心态,而心态铸造命运,态度决定一切,只有不断寻找机会,准备机会,创造机会的人才是真正的强者。让我们再次以热烈的掌声感谢x伙伴带给我们的分享。

专题时间

成功的经验告诉我们:“激励就向洗脸一样,学习就象吃饭一样”这说明学习有多么的重要;重要的时间留给重要的人物,请大家以最热烈的掌声欢迎我们今天的专题老师:阳光部的优秀的主管海静。

业务联系

大浪淘沙勇者胜,风啸大漠败者臣,梅涛经理的专题让我们各位伙伴在寿险营销这个无烟的战场上又多了一件克敌的法宝。让我们再次回馈梅经理感谢的掌声。太阳已经升起,我们也征战在即,在披挂上阵之前,让我们擦亮眼睛,用热情的目光加掌声和呐喊声,有请我们尊敬的王经理带来今天的业务联系。

欢呼结束

跨别昨日,迎来新的征程,未来的奋战我们将赢得新的荣誉,让我们摒弃那拖沓的往昔,共同迎来新的一天,让我们扬帆起锚,主宰自我,用最富激情的呐喊响彻晴天,下面,请全体起立,共同宣读今天的激励口号:永远雄起

2023年会领导致辞 篇10

各位x的同事们,大家早上好!

公司要求我们每位员工轮流主持早会,我觉得这个方式真的很不错。一方面可以锻炼员工的表达能力,培养我们的创新力,调动我们的积极性,另一方面公司也是希望借助这个平台让我们每个人展示一下。

来到公司差不多已经有半个多月啦,今天也是我第一次站在这里给大家开早会。之前我还在焦急的等待,我在想什么时候会轮到我啊。昨晚金哥还提醒我,我一看那边名单,没想到这么快就轮到我了。

可以说我今天是带着一些情绪来给大家分享的,这其中有欣慰的情绪,也有失望的感觉,还有惭愧的情绪。

记得我是上个月17号来公司接受培训的,那时是张经理给我进行了为期两天的精彩培训,另外看到公司的很多老员工都有了业绩,包括他们与客户的交流方式总体感觉也是挺好的,以及公司同事之间的相处也还算融洽,这些对我印象都比较深,我感到很欣慰。这期间公司也来了好几位新员工,当然新员工可能之前对电话销售没有接触过,甚至有的连金融行业也没有了解过的,走进一个新坏境多少需要一些时间来适应,因为每个人的适应能力和工作方式方法不太一样,所以一个月,两个月没有业绩也是比较正常的,只要你不是每天过来打酱油就行,我相信只要你做好每天的工作计划,安排好开发客户与回访客户的时间,把握好与客户交流沟通的方式节奏,那么随着意向客户的积累,总有一天会有收获的,俗话说量变产生质变,其实这个道理也一样。

之前公司高层反应说采取的是一种从香港引进的完全信任式的管理模式,经过这段时间的观察,确实存在很多不足之处,至少目前来看不是很适合公司现在的发展。因为,大家也都在反应公司的工作氛围不好,员工的主观能动性不高,团队的协作性不够积极,这些方面做得都还不够,包括新员工的工作如何开展,老员工也没有很好的起到带头作用,包括员工之间其实也需要有一个配合的,比如在谈客户的时候,往往在一些关键性的环节,可能由于新员工的知识缺乏,业务水平的局限,我觉得这时候最好可以进行配合,可能效果会好很多。而这一些,我在公司很少看到有这样的工作气氛。当然为了缓解这样的局面,公司也采取了一些举措,比如要求每天的电话量等。可是总觉得实施起来效果不明显,落实起来显得不是很给力。所以我也产生了一些失望的情绪,这其中,当然也包括我自己在内,虽然说我之前有从事过伦敦金的工作经验,也许做的时间久了,接触的东西也就多了,反而会让自己的工作激情降低,尤其是每天金哥一直要求我打200个电话量,可我已经欠了一屁股债了。所以我也掺杂了许多惭愧的情绪在心里面。

对于老员工,现在手头上暂时有那么一两个客户,所以工作重心主要放在维护客户方面。毕竟,我们做的是金融产品的营销,有别于传统意义上的商品销售。金融销售,不仅仅是要将我们的理财产品销售给客户,也是在帮客户去做理财规划,帮他们去建立一种正确的投资理念,服务才是最重要的。

我想请问一下目前公司有要求我们去帮客户做理财方案吗?或者有哪位同事帮助客户制定理财规划方案。

因为考虑到每位客户的情况都是不一样的,我们会遇到各式各样的客户。有年纪轻的,做投资的闲钱比较多的,承受风险能力比较强的,也有比较激进型的,这时候就可以去帮这样的客户布局一些短线操作的交易策略,因为白银每天波动也比较活跃,占用保证金少,可以在白银里面短线搏杀。也有岁数比较大一点的,闲置资金比较少的,承受风险能力相对比较弱的,也有可能比较稳健型的,这时候就需要帮助客户制定一套做趋势波段操作的中线布局方案。当然不同类型的客户,要根据客户的情况帮他们制定适合他们操作的方案。至于理财方案怎么做,我就不再赘述,私下大家可以去百度找些案例。也可以大家一起探讨一下或者咨询一下我们的刘军师。

另外,做投资并不是一夜暴富的,这个道理大家都知道。可是往往有一些投资者,他们想着进入这个市场就想每天最好能把资金翻一番,可结果往往是亏的一塌糊涂,爆仓的我也亲眼见过好多。并不是说这个市场不好,赚不到钱,也不是说他们自己笨,最主要原因我自己总结了有三点。

一:人性的弱点克服不了。恐惧,贪婪,犹豫,这些投资的心理决定着胜败的关键。

二:止损止盈没设,人离开了单子还在。这种情况往往是发生在仓位过重的情况下。碰巧赶上一轮反向大行情,直接拉爆仓的。

三:失去理智分析,乱操作。方向经常做错,经常被止损,不合理的加仓锁仓,最终导致交易账户资金逐渐缩水而失败。

总之,对投资者来说,有一套适合自己的理财规划方案,树立正确的投资理念也往往是知道容易做起来难。所以说,更需要我们去帮助客户做理财规划,服务好客户,是为客户负责也是为我们自身负责。而这一些都是建立在你对整个经济金融专业知识的把握程度方面,作为一名专业从事投资理财的人士来说,我们要想办法让自己更专业一点,唯一的方法那只能不断去学习。希望业余时间,大家可以多去网上或者书店给自己充充电。

2023年会领导致辞 篇11

尊敬的各位来宾、各位朋友:大家晚上好!

感谢大家今天来到我们的“东风悦达起亚新疆永泰祥专营店20__年客户答谢会”。我代表专营店全体员工,并以我个人的名义向出席今天活动的新老客户朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!与平淡的20__年相比,20__年的汽车市场依旧没有迎来大的行情,较之去年,今年的局势似乎更加复杂和多变。面对瞬息万变的市场洪流,一个车企既要有坚守,也要有变化,才能在这一洪流之中,找到自己的发展之路,取得胜利果实。

东风悦达起亚在今年以较频繁的节奏,推出了众多优秀产品。其中,为满足年轻消费者差异化的用车需求,企业在今年年初推出K2两厢车型。越级的品质以及悦行的理念,得到年轻人的极大肯定;随后,推出K5Nu,在继承K5尊逸格调的同时,带来了更加环保、强劲的动力,安全性能再次升级,进一步巩固了K5在中高级市场的标杆地位;而K5十周年特别版和K2十周年纪念版的相继问世,也充分显示了十周年企业回馈消费者的诚意;10月,东风悦达起亚重磅推出K系跨越力作K3,以全面超越同级产品的性能,得到市场的极大认可,上市首月销量即顺利破万。

同时东风悦达起亚在今年施行了顾客满意年战略,通过服务、技术、管理三大层面的创新,全面完善和优化企业各领域的工作质量,以全局的进步,推动终端满意的跨越。在售后服务领域,我们还提出了全新的“关爱有‘家’”售后服务口号,旨在以家人般的关怀,为客户提供优质、便捷的人性化服务。围绕该口号开展的大量客户关爱项目,都为消费者创造了实实在在的优惠及便利,让消费者真切感受到了企业的专业服务和敬业态度。

20__年,我们走过了不平凡的一年。专营店始终坚持“一切为了客户、一切为了公司”的理念,以与时俱进的市场开拓、无微不至的客户服务,赢得了广大顾客的满意和信赖,全体员工齐心协力、同舟共济,规模和业绩保持了持续增长。在企业品牌力和产品品质得到有效提升的背景下,专营店针对消费者满意度的提升规划了一系列发展战略。通过技术、管理、服务三大创新,进一步精进自身修为。围绕全新的“关爱有‘家’”服务口号,开展了众多消费者关爱活动,为用户送上无微不至的关怀。包括“上门服务”、“+1服务”、“客户评价”、“满意展厅”等活动,都受到了客户的高度评价,为消费者带去了如家人般的关怀。在“顾客满意年”战略的打造下,我们不仅完成了年度销售任务,销售满意度和售后服务满意度的排名也名列全国前茅,显示客户满意度已得到了显著提升。

20__年,将是我们挑战自我、超越自我的一年,持续创新、迎接挑战,扩大公司的业务领域跟规模,继续围绕服务、提升消费者满意度将是本年度主要目标。

今天的年终客户答谢会,就是永泰祥专营店对各位朋友的一次感恩行动,我们在此相聚,就是要表达一份感恩、一份谢意。我们希望用最朴实的行动感恩我们最尊贵的客户,用负责任的态度与您携手共创美好明天!希望通过本次活动,能够让今天到场的每位朋友都有所获。借此机会,我也代表永泰祥专营店的全体员工郑重承诺,我们会提供最好的汽车产品,打造最专业的售后团队!在未来的日子里,我们将一如既往提供最优质的服务,以拳拳之心回报所有客户长期以来的支持和帮助。

最后,再次致以我最真诚的问候!祝愿大家工作愉快、合家欢乐、万事如意!谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇12

尊敬的各位领导、全体干部职工:

大家好!

在这个大会上,我就公司的情况讲一讲。

平时我们开会机会不多,其实工作做得好与坏,不在于开多少会。关键要有实实在在的行动。从劳动强度、作业量来讲,炼铁是全公司最辛苦的一个单位,而职工整体收益与公司各部门相比,还有一定的差距。我多次在各种会议上对炼铁进行过批评,批评的多,关心的也多,因为我们手中的事太重要,承担的责任太过重大,而过程中形形色色的问题发生的太过频繁。近几年来,炼铁在写教材,全公司各部门在用教材。这是我们的耻辱。回顾上半年,喜忧参半,高炉周期性波动太频繁,过程损兵折将,处处显得很被动。下半年我们要奋起直追,向兄弟单位和先进同行看起,尽快扭转被动局面,让炼铁整体工作上一个台阶。

一、抓好节能降耗,实现低成本运行。

袁总数次在周末会谈到成本,成本关系到全公司x余人的吃饭问题,关系着企业的生存和发展。当前企业形势不容乐观,天气一天天变热,市场却在一天天变冷。作为基层员工,大家感受不到市场的寒冷,感受不到经济危机的冲击。多年来,x从艰难中走来,在夹缝在生存,在困苦中发展,形成今天的规模,我们今天的一切来之不易,每一位x人都应该以高度的事业心、责任心,全心全意,投入工作,做一行,爱一行,承担起企业赋予我们的重任。作为企业的一份子,无论什么岗位,只有分工的不同,降本增效不仅仅是领导的事,必须上上下下全员动起来,从每个岗位、点点滴滴、方方面面做起。

二、抓好人才培养,全面驾驭生产

随着企业不断发展,人才短缺问题越发显得迫切和严重,炼铁表现尤为突出。职工整体水平的提高与企业快速发展严重不相适应,特别是技术人才、管理人才的缺失,成为制约企业发展的瓶颈。现在支撑炼铁运行的是一批低素质、经验型的管理团队,与现代化、自动化装备根本不匹配。目前,二体系两座高炉仍频繁波动,我们在保持高炉稳定方面没有高招,在计划性、预见性上没有做法,把大部分精力放在了处理炉况恢复上。我们要的是事前预防,不是事后总结处理。当下一体系改造正迅速推进,许多事情在考验着我们,而现有二体系两座高炉就将我们搞得提心吊胆,高炉长期稳顺得不到保证,明天走得顺畅还是艰难,都是摆在眼前的实实在在的问题。

x是x人的x,x的发展需要科技型、现代化的人才去引领,需要发现人才、发现苗子,将有思想、有思维、有进取心的人培养出来。明天x的发展仍寄托在在座的每一个人。炼铁内部组织好各类培训工作,不能流于形式,要不断创新人才培养机制,给愿意提高、致力于提高的人提供平台,让员工实现真正提高,公司愿意冒这个险。在人才培养启用上,必须一步一个脚印,要求从基层踏踏实实干起,避免连升三级的“破常规”启用,形成新的人才、管理梯队。用我们自己的人才,用我们自身的力量驾驭全新的装备,实现一体系顺利启动。

三、加强安全管理,实现安全发展。

1、借鉴他人教训、注重精细管理、扎根一线、实现安全运行。

任何时候安全、稳定、顺行是前提,更是目标。我们不能忘记历史,不能忘记过去,特别是近期同行所发生的形形色色的事故,我们要通过借鉴他人,提高自我。回想这些发生的事故,我们的企业同样存在,过程如何监管,如何实现程序化、标准化、规范化运行?要注重精细化管理,对生产过程中每一个细微变化都不放过。在生产过程中即使有很大的波动,也要找到问题的根本原因所在,把每一起未遂事故当作已遂事故来处理,要对生产过程中任何看似不起眼的问题都不放过。同时深入一线,深入基层,收集信息,预测结果,发现问题,及时解决。

2、加强三违整治,规范整体运行。

安全为天,未来充满变数,在安全上我们不能冒险。“快走不是英雄,稳定才是高手”,“威风不是车速快,安全才是第一招。”事故面前没有如果和假如,各级人员要以求真务实的作风,高度负责的态度,做好各项工作,把我们的思路、想法变成实实在在的做法。

纪律是安全的保证,抓好纪律是安全管理的首要工作。规程是安全运行的方向,抓好职工规程抽背是安全管理的重中之重。回顾曾经发生的料车跳道、高炉失常、气包缺水等等事故都在夜间发生,夜间是管理的空档,是欠缺,是问题所在。回味每一起操作事故,都是对规程掌握不够,应用不当所造成。强化职工三违管理,注重规程抽背,做到熟背、活用,实现零违章、零事故、零隐患。

2023年会领导致辞 篇13

尊敬的主任:

在这个繁花似锦的春天,你们不远万里,风尘仆仆来到麻江,就我县基层共青团的建设工作开展调研。在此,我谨代表中共麻江县委、县人大、县政府、县政协及麻江县22万各族人民对各位领导的到来表示热烈的欢迎并致以崇高的敬意!

地处黔中腹地,全县辖4镇5乡,总面积1222.2平方公里,人口22.5万人,少数民族占80%,是一个以苗族、布依族、畲族、仫佬族、瑶族为主的少数民族聚居的山区农业县,也是国家新阶段扶贫开发重点扶持县,是“中国锌硒米之乡”、“中国红蒜之乡”、“中国现代民间绘画画乡”、“中国名犬之乡”、“中国南方蓝莓育苗栽培技术示范推广基地”。

近年来,乘着西部大开发东风,我县依托良好的交通区位、丰富的矿产资源和得天独厚的气候资源,按照县十次党代会和县_届人大一次会议提出的把麻江建成“优质农产品生产基地,优质工业加工基地,集运动健身、特色饮食、农耕文化体验与生态旅游相结合的休闲度假基地,劳动力转移培训基地和物流中心”的发展目标,着力优化壮大第一产1

业、提高增强第二产业、培育发展第三产业,全面实施工程(即巩固扩大锌硒优质米、蔬菜、红蒜、烤烟、优质果品、优质畜禽“六大产业”,建强电冶、矿产品加工、建材工业、农副产品加工“四大工业支柱”,抓好下司旅游生态城开发,着力加强党的建设、社会主义新农村和平安麻江“三大建设”),使国民经济保持了良好的发展势头,社会各项事业全面进步,精神文明建设和民主法制建设取得新成绩。

近年来,在县委和上级团组织的关心、重视和支持下,我县各级团组织和广大团员青年紧紧围绕党政工作中心,发挥共青团的组织优势和人才优势,与时俱进,开拓创新,扎实工作,突出特色,结合实际开创新时期共青团工作的新思路,带领广大团员青年积极投身富民强县的伟大实践,为我县经济持续发展和社会和谐进步贡献青春、智慧和力量,共青团工作取得了比较好的业绩。特别是通过清明节、五四青年节、六一儿童节、一二九运动纪念日等节庆日活动阵地的建设,以青少年荣辱观教育为重点的青少年思想道德建设取得了新的成效;按照团省委提出的“亮化品牌、优化环境、深化机制、强化服务”的“四化”方针,我县春晖行动、希望工程、志愿者行动三大品牌工作取得了明显成效;通过紧密结合全县产业发展,共青团组织在服务青年创业工作上取得了新的突破;通过坚持党建带团建,团的自身建设取得了长足发展等等。这些工作的开展情况,稍后团县委书记何燕

晴同志将作一个详细的汇报,我就不再赘述了。

各位领导,这次团中央领导新临我县开展基层团建工作调研,是对我县共青团工作的信任和肯定,体现了上级团组织对我县共青团工作的关心和重视。恳请各位领导在调研中,对我们的工作提出意见和建议,帮助我们更好开展共青团工作。我们相信,以这次调研为契机,必将使我县各级团干部进一步受到鼓舞和启发,必将推动我县共青团工作在继承和创新的基础上迈上新的台阶。

最后衷心祝愿各位领导、各位来宾在麻江期间身体健康、心情愉快、万事如意!

谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇14

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

辞旧迎新时,我们欢聚一堂,把酒言欢,总结我们辉煌的20xx,展望即将璀璨的20xx!此刻的良宵美景,首先我代表局党委、局领导班子,向关心和支持x局工作的各位领导表示衷心的感谢和美好的祝愿!祝你们新春快乐,心想事成!向为我区农业事业贡献青春的离、退休老同志们致以最诚挚的新年祝福!向为我区农业和农村经济发展付出辛勤劳动的全体干部职工致以节日的问候!并通过你们向你们的家属和亲人拜个早年,祝大家身体健康!家庭幸福!吉祥如意!

走在新世纪的征途上,我感慨万千。面临科技发展的第五次浪潮,面对知识经济的挑战,说明人才是何等的重要,它是国家的财富,是振兴的希望。我们要勇敢地承担起世经重托,我们要跨越世纪的一代,是21世经的真正主人。把自己的人生理想与祖国、时代、人类命运联系起来,树立远大的理想,培养良好品德,发扬创新精神,掌握实践能力,勤奋学习,立志成才,做个新世纪的社会主义事业建设者和接班人。

宏图已绘就,号角已吹响;壮志在心头,扬鞭在脚下。让我们以满怀豪情再创新世纪的辉煌

2023年会领导致辞 篇15

各位亲爱的伙伴及新朋友们:

大家早上好!? ?

欢迎参加x分公司特别举办的增员早会!我是今天的主持人周宏波,非常荣幸由我来为大家担任主持,我也非常希望能和在座的每一位,一起共同度过这段美好而愉快的时光!现在,我宣布:加盟国寿,相约成功专题早会现在开始!? ?

各位朋友,曾记否这样的一首歌:曾经年少爱追梦,一心只想往前飞。的确!年少时谁不曾有过自己美好而绚烂的梦想,有的人想成为一名军人,有的人想成为医生,有的人想成为一个作家,而我曾梦当一名出色的律师。然而现实的残酷竞争与压力,让我们不断的改变着自己的梦想,也许现在,您最希望的是可以找个适合自己的行业,找个适合自己的公司,找个适合自己的工作!我们都希望可以通过自己的努力可以得到合理的回报,可以得到合理的晋升,也可以实现自己曾经远去的梦!

但是,怎样的行业、怎样的公司、怎样的工作才适合自己呢?我们又该如何把握人生的关键转折点呢?今天,我们就将借助今天这个早会的平台,让各位全方位了解目前寿险业的机遇与挑战,同时也帮助您了解我们公司强有力的发展前景,也许您的梦想就将从这里起飞

2023年会领导致辞 篇16

同志们:

今天,我们召开上半年工作总结会议,主要内容是总结回顾上半年的各项工作,安排部署下半年的工作重点,并明确具体要求。刚才,各单位、各部门汇报了上半年工作开展情况和下半年的工作思路,大家讲得都很好,起到了相互沟通、相互启发的作用。下面,我再讲几点意见。

一、全局上半年主要工作回顾

今年,我们根据学比看工作精神和全局实际情况,提高了各单位工作任务指标,尽管存在这样那样的困难和问题,总体上说,大部分责任单位都能实现时间过半,任务过半,较好地完成局里布置的工作任务,各项工作有条不紊向前推进。

(一)全面加大住房保障工作力度。积极做好保障性住房项目立项和资金申请工作,加大协调力度和督查力度,盯紧项目,强化监管,交叉作业,稳步推进住房保障工作。一是全面加强经济适用住房建设,争取经济适用住房项目111.3万平方米,计划建设规模为前5年的总和,在全省位居第四,各个项目开工建设工作正在紧张筹备。二是大力推进廉租住房建设。争取廉租住房项目14.3万平方米,目前已开工7.72万平方米,其中:市区廉租住房开工新建4万平方米。三是加快发放廉租住房租赁补贴。争取中央专项补助资金5312万元,其中20x年度资金2710万元,20x年度资金2602万元,根据国家相关政策,我市安排2212万元用于发放租赁补贴,另外3100万元收购小套型住房用于实物配租。目前,已发放廉租住房租赁补贴767万元,小套型住房收购工作正在紧张进行。四是加强经济适用住房销售管理,对市区东方明珠一期和叶县昆安小区一期1006套经济适用住房实行摇号配售,保证了经济适用住房销售的公开、公平、公正。

(二)加强房地产市场管理。加强全国重点城市房地产市场信息系统建设,通过住房和城乡建设部第一阶段验收,获得全国优秀城市称号。对x房地产网进行改版升级,开展市辖6县(市)房地产网站建设,在全省18个省辖市中第一家推出覆盖市、县两级的房地产网站群,完善了房地产信息发布和政策宣传平台。在商品房网上登记备案的基础上,加强房地产市场信息的分析与整合,实现了房地产信息向住房和城乡建设部网上直报。对x市房地产业协会进行换届改选,充实协会力量,完善协会章程,为房地产企业搭建交流合作的行业平台,畅通房地产企业与行业主管部门信息沟通的渠道。在市场低迷的情况下,举办20x住交会,为房地产企业搭建市场互动平台,合理引导住房消费,达成购房意向2424个,面积22.9万平方米。共办理商品房预售8.23万平方米,季度末累计可售面积45.99万平方米,与去年同期相比下降明显,市场供给放缓,5月份基本上没有预售项目。商品房销售合同登记备案23.87万平方米,其中商品住房22.38万平方米,1937套,均价2645元,成交量和成交价格与去年相比均有上升,市场正逐步回暖。二手房成交13.17万平方米,金额2.32亿元,其中二手住房12.5万平方米,1481套,2.05亿元,均价1641元。同时加强房屋租赁市场管理,登记备案面积26.4万平方米,1.15万间,发放租赁证4317本,公房登记备案达到89%。

(三)加强物业服务企业管理。规范发展物业服务产业,开展20x年度物业服务企业资质动态考核,对全市70家物业服务企业的基本情况进行综合考核,限期整改3家,注销资质3家,规范了物业服务行为。做好物业服务企业资质申报审批工作,全市物业服务企业达到80家,其中一级资质2家,二级资质3家,三级资质57家,一级资质企业占全省的1/3。物业服务项目222个,创建国家级示范项目1个,省优物业服务项目4个,市优物业服务项目16个。同时积极推进住宅专项维修资金归集工作,目前3个住宅小区归集工作已经完成。

(四)加强房屋登记管理和使用安全管理。制定《x市集体土地房屋权属登记管理暂行办法》,认真研究解决历史遗留问题房屋登记问题,加快集体土地房屋办证筹备工作,进一步加强房屋登记管理和服务,保护房地产权利人的合法权益。房屋权属登记发证174.84万平方米,其中研究历史遗留问题房屋97栋、31.50万平方米,已登记29栋、9.81万平方米。加大违规装修和私拆乱改行为查处力度,加强房屋安全鉴定、房屋装饰装修和危险房屋防治的管理工作。开展公共场所用房安全隐患排查治理和企业生产用房安全排查工作,重点加强各级各类教育教学机构教学用房和卫生系统房屋排查鉴定工作,排查房屋101栋,面积19.27万平方米,鉴定面积42.37万平方米,对河南平棉纺织集团等13家企业生产用房进行排查,公共场所用房完好率达到100%。

2023年会领导致辞 篇17

尊敬的各位领导:

首先我代表公司全体同仁对各位领导莅临我中心检查指导工作,表示热诚的欢迎和衷心的感谢。

荆门聚盛国际创业中心是湖北省唯一一家民营国家级科技企业孵化器,先后获得"国家级科技科技企业孵化器"、湖北省"优秀科技企业孵化器"荣誉称号,成为荆门市中小企业和创新创业人才基地。

我中心现有员工20余人,90%以上具备大专以上学历,团队拥有35岁以下优秀管理及工作人员多名,其中一人被共青团荆门市委评为“十大创业青年先锋”,创业中心积聚了一支专业化程度高、综合素质强、适应创新发展的人才队伍,在荆门市青年创业中起到良好的示范及带头作用,并获得20_年“青年文明号”的殊荣。

为了加强对现有产业人才的开发和引进,我中心不断完善服务机制,提升对企业的服务能力,在创新创业人才开发引进工作中,一是落实青年创新创业人才战略,大力开发引进省内外创业青年。在共青团湖北省委、团市委、荆门市高新区及其他相关市直部门的支持下,湖北(荆门)青年企业孵化器、荆楚理工学院科技创业园和荆门高新区大学创业园相继落户我中心。我中心通过举办高校人才交流会、创业青年进千企等多个大型人才交流活动“招才引智”,不断引进了一大批年青的创新创业人才,吸引了如南控仪表、同城一家网络公司等一批创新创业代表企业入驻我中心。南控仪表科技有限公司创办人之一彭慧娟年仅29岁,该公司现有工程师2名、博士1名、教授级高工1名。该公司技术研发部门技术人员专业知识涵盖微电子、光电、电子技术、计算机、机械制造等学科,在精密仪表领域内取得了良好的业绩。湖北同城一家网络科技有限公司专业从事城市数字化互联网平台的开发与运营,该公司董事长兼总经理薛云龙为MBA管理硕士,是省内软件信息行业的领跑者,他领导的公司核心团队均由有丰富创新创业工作经验的青年人才组成,其中多人MBA在读”,该公司的入驻,为促进青年创新创业提供了成功的经验,也为创业中心青年工作注入了活力。这些都是我中心成功吸引优秀青年创业人才的典型代表。

二是搭建富有竞争力的创新创业服务平台,有效聚集高层次自主创新创业人才。我中心通过整合“产学研”等多种创新条件,创建和吸纳各类创新资源,搭建了灵活、富有竞争力的基本服务、政策服务、投融资服务、技术服务、中介服务、市场开拓服务等六大服务平台,打造“带来一个成果,圆你一个梦想”具有聚盛特色的创业文化。中心依托高新区李宁工业园、中航特飞所等科技企业人才优势,与武汉大学、华中科技大学等多所知名高校和科研院所建立合作关系,以此平台发现并引进一批技术领先、拥有自主知识产权的创业人才和本地民营科技企业,促进了本土企业的快速创新成长。成功聚集了湖北昊天低碳科技有限公司、荆门市凯迪工业科技有限公司等一批具有自主知识产权的创新企业,企业中不乏人大代表、享受省政府专项津贴、获国家发明专利、全省重大科技成果的人才,研发的产品多次荣获部级、省级科技进步奖。目前,我中心内一大批科技型企业已累计获得多项专利,涵盖了从形成自主知识产权、创新企业建立、产业化再到研发的全过程,涌现出的多位优秀创新创业人才,成为创业中心自主创新的主力军和荆门市科技企业自主创新的“助推器”。

今后,在市委、市政府、荆门市高新区的正确领导下,我中心将进一步加强人才开发和引进工作,服务高新区“人才特区”的建设,重点做好两方面工作:

一是重点打造人才资源新优势,加大对已落户人才的培育支持。通过政府、高校、科研机构等渠道,充分发挥行业协会、中介服务机构在高层次人才引进中的重要作用,鼓励现有人才推介、引荐高层次人才来中心考察和创业。按照荆门市政府下发的《关于聚盛国际创业中心发展的专题会议纪要》精神,通过财政补贴、落户企业税收返还等方式对创业中心和落户的创新创业人才进行扶持。

二是进一步提升服务水平,优化创新创业新环境。在现有的标准厂房、科技孵化大楼、员工宿舍以其他各项综合后勤服务设施的基础上,力争将新建5栋综合性科技孵化大楼于20_年初竣工,进一步完善创业中心的硬件设施条件,为创业人才提供优越的生活条件和便利的生活环境。同时强化园区管理,细化服务内容,创新服务手段,全面改善并提高创业、创新的服务能力,将创业中心创新创业人才工作推上新的台阶。

2023年会领导致辞 篇18

同志们:

3月29日,省委袁纯清书记一行深入我县今麦郎饮品公司、燕京啤酒公司、湿地公园、西六支农业开发专业合作社、城赵镇思贤村酥梨基地进行实地调研并作了重要讲话,提出祁县要做农业现代化、工业化、城镇化“三化一体”推进的典范,对我们做好当前和今后的工作具有很强的指导意义。

今天,县委、政府召开大会,主要目的就是传达学习袁纯清书记调研讲话精神,并对我县贯彻落实工作进行安排部署。参加今天会议的有:县四套班子全体和担任过县正处实职的老领导;各乡镇、城区书记、乡镇长、主任;县直正科单位和驻祁单位一把手;县宣教系统中层以上干部和县规模以上企业经理,共计250余人。

下面,请段书记传达袁纯清书记调研讲话精神并做重要讲话。

……

同志们,刚才段书记传达了袁纯清书记调研讲话精神,并结合我县实际,就如何贯彻落实提出了指导性意见。希望大家会后要认真学习,深入领会,抓好落实。下面,我再强调两点。

一、关于今天会议精神的贯彻落实。

会后,各乡镇、各城区和各部门要立即做好今天会议精神的传达学习,深刻领会袁书记调研讲话的精神实质,紧紧围绕转型跨越发展目标,重新审视本地区、本部门的工作,进一步理清工作思路,明确工作重点,增强赶超信心。要增强发展的紧迫感和使命感,解放思想、先行先试、敢于担当,创造性的开展工作,努力在战略上高人一筹、措施上先人一招、发展上快人一步,迅速掀起“三化一体”发展的高-潮,大力推进“三区一基地”建设,努力开创我县转型跨越发展新局面。

二、关于当前的重点工作。贯彻落实袁书记调研讲话精神和今天的会议精神,关键是紧紧围绕项目建设和民生改善两个重点,突出抓好当前各项工作,为全年目标任务的圆满完成,奠定坚实的基矗一是对一季度的工作进行回头看。目前,已进入4月,各乡镇、城区和各部门要围绕县委、政府确定的年度重点工作任务和目标,对各自的工作进行一次全面检点,总结经验、分析问题、查找不足,提高谋划能力,细化落实措施,推动各项工作创新突破。二是加强经济运行的分析调度。各位副县长牵头,要对各自分管的工作进行一次检点总结。工业、农业、统计等经济主管部门,要认真做好经济运行监测分析。特别是财税部门,要强化财税征收管理,增强支出保障能力,加强资金调度,保证“双十”工程等重点项目的顺利推进。三是加快推进项目建设。目前已进入户外施工的高-潮期,要抓紧这一黄金时段,加快推进重点项目建设。要严格落实项目调度例会制度,及时解决项目建设中遇到的问题,各包项目领导和项目责任单位要做到对每一个项目的进度、施工时可能遇到的问题、问题解决的办法了然于心,节后,我们要集中开展一次项目督导,听取项目进展汇报。四是切实抓好安全生产工作。要高度重视安全生产工作,结合我县实际,突出抓好道路交通、食品、消防等领域的安全生产工作,加强隐患排查,落实监管责任,有效防范和坚决遏制重特大事故。五是突出抓好森林防火工作。目前,气温回升,大风扬沙天气增多,农事用火频繁,加之“清明节”将至,是森林火险的高发期,森林防火的形势特别严竣。森林防火成员单位要进一步强化巡查值守、强化物资储备、完善应急预案 、加强队伍演练,严格火源管控,确保不发生森林火险。六是抓好春季农业生产。一年之季在于春,当前正是春耕备耕的关键时期,各涉农部门要进一步加强物资储备、强化科技服务、加快基础设施建设,全力推进农业“四个十”工程,确保农业有一个好的收成,农民有一个好的收入。

会议到此结束。

2023年会领导致辞 篇19

立足新起点 瞄准新目标

努力实现建设事业新跨越

——x在半年工作总结会议上的讲话

同志们:

在市委和县委工作会议刚刚胜利召开并圆满结束的时刻,我局召开这次系统上半年工作总结表彰大会,会议的主要任务是:全面深入贯彻落实市委、县委工作会议精神,认真回顾x年上半年工作情况,总结经验,表彰先进,研究部署下半年各项工作任务,进一步动员全系统干部职工,以“x”重要思想为指导,全面树立和落实科学发展观,解放思想,与时俱进,求真务实,开拓创新,奋力推进规划建设事业更快更好和谐发展,为加快实现县委、县政府提出的“打造新兴工业基地,建设生态文化城市”的工作目标而努力奋斗。现在,我根据局党委集体研究的意见,讲三个方面的问题:

一、奋勇拼搏,攻坚克难,上半年建设事业取得新业绩

半年来,建设系统广大干部职工在县委、县政府的正确领导下,在县城市开发经营指挥部直接指挥协调之下,围绕100项重点督查事项和市委工作会议观摩项目两大重点,努力推进我县城市化进程,抢抓机遇,创新工作,狠抓落实,各项工作全面推进,取得较好成绩。

(一)重抓城市规划,科学引导城市建设。半年来,在县委、县政府的高度重视下,我们把规划工作作为重中之重来抓。一是城市总体规划修编工作进展顺利。委托江苏省城市规划设计研究院,按“徐宿淮盐经济带新兴中等工贸城市”的城市定位要求,高起点、高标准修编城市总体规划(x-20__年),目前已经完成前期调研工作,方案正在深化中。二是抓好重点工程详细规划的编制。城市规划工作动手早,抓得主动,编制了4期城建土地招商地段建设规划方案,为继续掀起新一轮城市建设高潮打下了良好的基础。三是精心编制重点工程建设规划。在总体规划的指导下,在分区规划的控制下,重点打造生态、人文、滨水高尚社区,着手进行了用地面积达1200亩的泗塘河风高尚社区规划编制工作。与城北文化新城形成呼应,编制了占地达480亩的生态公园规划,为城北文化新城的生态园奠定了坚实基础。结合城东片区规划,重点围绕淮海东路市场群,打造商贸物流核心,编制了用地面积近200亩的商贸物流中心修建性详细规划。此外,还完成了八大节点、三条主要道路景观、城区亮化等专项规划编制。四是规划管理力度进一步加大。严格按照总体规划、控制性详细规划进行项目审批,规范“一书两证”管理,从严把好规划选址、用地和工程审批关,同时加强了规划批后管理,保证按规划实施建设。上半年共核发建设项目选址意见书30件,用地规划许可证30件,用地面积191.3万平方米。工程规划许可证37件,建筑面积54万平方米。施工图审查工作成效显著,共发放63份图纸审查批准书,建筑面积68万平方米。

(二)围绕构建框架,精心实施重点工程。紧紧围绕城区道路、市场建设、小区开发3大类共68项城市建设重点工程,完善了基础设施,增强了城市功能,提高了城市品位。

一是基础设施建设步伐明显加快。为进一步完善城区道路网络,上半年在建道路工程达到了15条,分别是K4路北延、K6路、G8路、浦东南路、众兴东路东延、浦东中路、北京路东延、运河大道、朝霞路、繁荣北路、大连路、文成路、凌城路、淮海东路拓宽改造、泗塘河西侧12米支线等,总长度超过22公里,总铺设面积达42万平方米,总投资约3亿元。其中,繁荣北路、K6路、G8路、北京路东延、朝霞路、大连路、文成路、淮海东路拓宽改造、凌城路、运河大道、K4路北延共11条道路截止6月底均已经全面建成通车。随着城市道路的增加和区域的扩张,路灯总量快速增加,上半年投入资金300万元,新增路灯9.7公里共计500余盏,路灯亮化率达99.9%以上。无害化垃圾处理场进展顺利,已经完成了入场道路、主厂房基础以及处理设备的主体结构。城区天然气管道工作成功开通运营,目前天然气管道已铺设22公里,接入用户6000户。

二是住宅小区及市场开发全面提速。上半年是我县房地产业飞速发展的时期,城东安置小区、星宇二期、京杭公寓、桃州名都、公园风景、阳光巴黎城等在建小区顺利推进,东方现代城、金康华府、泗水新城花园、万诚御景苑等项目相继开工建设,众兴西路居住区、名流新天地等居住小区正在拆迁即将启动建设。城区市场建设步伐加快,位置分布和功能分区更加合理。城东装饰市场交付使用;桃源中路小商品市场、金地商都、古韵水岸、桃源北路农贸市场、金三角国际家居广场进展顺利,泗水古城商业街启动建设,黄金商圈、健康路东侧商业街、城中数码广场等正在拆迁。上半年开工房地产面积近85万m2,实现开发投资9亿元。市场建设面积达70万平方米,总投资10亿元。

(三)坚持质量并重,绿化总量迅速增加。今年以来,为进一步打造生态城市,建设优美的人居环境,我们不断加大绿化建设力度,按照扩大总量,提升品位的原则,以公园、风光带为重点,以道路绿化为框架,以街头广场、庭院绿化为补充,大力实施建绿、增绿工程。上半年共栽植各类苗木422.27万株,其中乔木3.6万株,新增各类绿地110万平方米(含补植),净增加80万平方米,投入资金约1450万元。一是突出规划引导,切实保证绿化高水准。在规划编制过程中,坚持思维创新,逐步改变由本地规划设计单位“一手包打天下”的局面,广泛借鉴外地先进经验,放开规划设计市场,邀请具有先进水平的院校、科研机构承担相应的规划编制工作。我们聘请了南京林业大学对城区新增道路、广场绿化进行系统的规划设计;聘请常州园林设计公司对爱园公园进行了改造设计。在规划设计时,充分考虑绿化品种的选择、植物造景的应用和综合生态功能的体现,尤其是注重了绿化品位的提高,形成了各具特色的城市绿化景观。目前,我县城区道路常用的行道树品种有10多种,主要为女贞、银杏、楝树。特别是今年引进的杜英、栾树、榉树在道路绿化中进行应用,实现了较好的生态和景观效益。二是坚持总量快速扩张,多措并举推进绿化建设。以重点工程为抓手,同步加大绿化建设。今年以来,我们规划并启动了人民公园改造(占地196亩)、生态公园建设(占地408亩)、市民公园建设(占地213亩)、南出口、西出口接口景观绿化建设工程;对西康路、洋河路、经济开发区道路、繁荣路、北京路连接线等道路进行重点绿化;在开发建设泗水古城的同时,完成了泗水河景观绿化的建设。

2023年会领导致辞 篇20

亲爱的同学们:

大家好!秋风送爽,硕果飘香,金秋九月,希望荡漾,在这个充满丰收喜悦的季节里,我们又迎来了一个崭新的学期,迎来了九百多张朝气蓬勃的新面孔。今天,我们在这里隆重举行级新生的开学典礼。在此,我代表学校各位领导和全体教职工对今年就读我校的九百多位新同学表示热烈的欢迎,欢迎你们加入到和平职校这个大家庭,你们的加入,将会使和平职校这个大家庭更加强大,更加充满生机和活力。希望大家能够尽快融入到和平职校这个大家庭来,共同把和平职校办好。在这个开学典礼上,我想同大家谈三个问题:一是介绍学校的基本情况;二是学校未来的发展规划;三是对同学们提出几点希望和要求。

一、学校的基本情况

和平县职业技术学校创办于一九九六年,与广播电视大学、教师进修学校、技工学校、钟表学校组成一所综合性的学校。职校现有44个教学班,近名中职在校生。开设有钟表装配与维修、计算机技术、会计电算化、电子电工技术应用、旅游与酒店管理、物流管理、数控技术应用、幼儿师范教育、服装制作与营销、汽车维修与营销等十个专业,现有教职工近200人。

近年来,国家大力发展职业教育,在县委、县政府的大力支持下,我校全体师生共同努力,使学校得到了快速的发展。主要表现在如下几个方面:

(一)、办学规模不断扩大,办学条件逐步改善

1、招生人数逐年增加。随着国家对职业教育的越来越重视,吸引了越来越多的初中毕业生就读职校。我校的招生人数也一年比一年增多,前年我校招生400多人,去年招生突破800人,今年我们又招了900多人。

2、校园面积不断扩大。近年来,我校投入了大笔资金,建起了一栋又一栋的大楼,尤其是今年,政府一下子投入多万元,四栋楼同时开工,其中,宿舍楼已开始使用,教学楼也即将交付使用,还有一栋宿舍大楼及学生食堂年底也可以交付使用,学校的办学条件将会很快的得到改善。

3、教学设施逐步完善。几年来,学校共投入300多万元,建起了电脑室、电子电工实验室、服装设计室、数控机床操作室、汽车维修室等。今年又将投入300多万元,增加1个电子实验室,1个电工实验室,4个电脑室,并将新栋教学楼所有课室安装多媒体教学平台,使教学设施基本能满足教学的需要。

(二)、办学质量不断提高

1、“三风”明显好转

近年来,学校狠抓“三风”建设,形成了良好的校风、教风、学风。年至今连续7年实现犯罪率为零,安全事故为零;年度和年度连续两年被评为社会综合治理优秀单位;年被县委、县政府评为教书育人先进单位;在去年十月份政风行风“回头查”评议活动中,我校以95。6的高分被评为满意单位。

2、教学质量稳步提高

这里我想从四个方面来讲:一是技能训练方面。这几年,我们学校重视抓好学生的技能训练,不断提高学生的动手操作能力,使学生真正掌握一技之长,几年来,组织学生参加河源市中职学生技能竞赛都获得了好成绩,连续多年总分排名都在五县一区第一。其中,在去年河源市第四届中等职业技术学校学生技能竞赛中,我校参加了所有项目(12个)的竞赛,全部获奖,并获组织工作一等奖。第二个是考证方面。近年来,我们学校组织学生参加计算机、会计电算化、电工、机械、导游等各类技能考证也获得了较高的过关率。其中,今年我校组织07级计算机专业班学生参加全国计算机等级考证,85人参加考证,84人过关,过关率达98。8%。第三个是高考方面,我校一向坚持“两条腿”走路的原则,在最后一学年将学生进行分流,分技能班和升大班。对技能班的学生,学校组织进行技能的强化训练;对升大班的学生则认真组织备考,几年来,高考都取得了可喜的成绩。今年我校共有50人参加中职3+证书高考,有20人被高等院校录取,超过全省中职3+证书高考录取率。第四是毕业生就业方面。我们学校的毕业生因为拥有一技之长,很受企业的欢迎。每年都吸引了大量的本地企业及珠三角等地企业到学校招聘毕业生,大多数毕业生都找到专业对口的岗位,历届毕业生就业达96%以上。年4月18日《河源日报》曾以《和平职校毕业生成为企业的香饽饽》为题对我校毕业生的就业情况作了专门的报道。

二、学校未来的发展规划

近年来,学校的快速发展,得到了省、市、县领导的高度评价。去年,省教育厅领导到我校。视察时,称赞我校是河源市五县一区最具发展潜力的中职学校,表示将会从资金方面给予大力支持,并划拨了1000万元的建设资金。同时,广东省发展与改革委员会也把我校列为全省七十二所、全市仅两所(市工业学校、和平职校)重点扶持的职校之一。有上级的大力支持和全体师生的共同努力,和平职校的明天一定会更加美好。下一步我们打算从如下三个方面努力,来加快学校发展步伐。

(一)扩大办学规模

现在,县委、县政府同意,征用河对面3万平方米的土地,划拨给我校,用于运动场、行政办公大楼,培训中心等的建设,再建一座桥与河对面连接起来。在建设项目全面完工之后,对校园进行全面的美化、绿化。不久的将来,我们学校将会是一所非常漂亮的学校。

(二)配套各项生活设施,完善各项实训设施。

现在,学校正处于大发展时期,由于发展的速度太快,很多配套的东西还跟不上,比如,我们宿舍的配套设施还不完善,教学设施也不是很先进。但这些困难很快就会得到解决,宿舍的热水供应系统正在安装,新教学楼的多媒体教学平台也即将安装,等正在新建的几栋楼完工之后,我们将投入的重点放在完善各专业的实训设施方面,使各专业的实训设施能够真正配套,使人人都能够动手操作,真正掌握过硬本领,同时,尽量配套各项生活设施,使同学们在学校真正能够生活得舒适,学习得安心。

(三)加快创建省级重点职校的步伐

经过几年的努力,我们学校不管是硬件建设,还是办学水平,都已基本具备了省级重点职校的要求。县委、县政府也对我校提出了明年创建省级重点职校的目标,因此,新的学期,我们将围绕创建省级重点职校的目标而不懈努力。创建省级重点职校,是我们全校师生共同的目标,我们学校将完善各项设施,严抓管理,全面提升教育教学质量,促使学校教学水平再上新台阶,同学们也应该刻苦学习,苦练本领,以实际行动来确保我校创建省级重点职校的目标如期实现。

在此,我也向在座的全体同学提出几点希望和要求:

1、相信自已的选择,树立学习信心。在人生的道路上,面临着各种各样的选择,我们初中毕业的时候,也面临着多种选择,但在座的各位,都选择了就读我们和平职校,在这里,我可以明确地告诉大家,你们的选择是正确的。现在,随着科学的发展,需要大量的有一技之长的技能型人才,只要我们掌握了一技之长,就可以在社会上立足,我们都清楚地记得,去年发生了全球性的金融危机,大批工厂倒闭,大量工人下岗,但我们知道,真正下岗的都是没有技术的工人,真正有技术的工人是不会下岗的。我们也经常可以从报纸上看到,很多大学毕业生因为没有技术,而找不到工作,最后不得不到职校回炉,学一门技术,因此,我们选择就读和平职校,只要肯下苦功夫,真正掌握一门技术,就一定可以有一个好的出路。“适合自已的才是最好的”。因此,我们要相信自己的选择,树立信心,不论你以前的成绩如何,不论你以前是否调皮、懒惰,从现在起,一切都重新开始,发挥自己的特长,发扬自已的长处,发展自已的爱好,坚信:天生我才必有用,大学不是唯一的出路,职校生一样能成材。

2、刻苦学习,苦练基本功。要想真正掌握一技之长,就必须付出艰辛的努力,因此,希望同学们从现在开始,践踏实实地学习,一步一步地前进,不怕苦、不怕累,练好基本功、掌握过硬的本领,为今后走向社会打下扎实的基础。

3、自信自强,自立自律。21世纪是创新的世纪,竞争的世纪,充满机遇和挑战的世纪。生命是平等的,每个人只有一次;机会是均等的,为所有有准备的人准备着。每个同学都要认真思考这样一个严肃的问题:我该如何走好自己的人生之路。中考成绩的不理想,并不能说明全部,更不能代表你的今后。多元智能理论告诉我们:每个人都有自己的优势领域,但由于每个人的努力程度不同,最后的结果是大不相同的。因此,同学们要树立信心,要坚信“我能行”“我能赢”,同时培养和锻炼自己的意志品质,养成良好的学习方法和习惯,来到我们职校,尤其要重视两条:做人和成才,品德和能力的培养,重视技能和实践。

成功的道路千万条,条条道路通罗马,三百六十行,行行出状元,职业教育是广阔天地,职业教育大有作为,我们职校生一定要自信、自强、自律,苦练基本功,掌握过硬的本领,“有付出,就会有回报”,只要我们付出了努力,就一定会成功。

最后,祝愿全体同学学习进步,身体健康,生活愉快。

2023年会领导致辞 篇21

在全市上下认真学习贯彻市委六次党代会,深入开展创先争优活动热潮中,我们迎来了沁阳市文化中心建设观摩会现场会。这既是对我镇精神文明建设特别是农村文化建设的一次大检阅,也是对我镇各方面工作的有力推动和极大促进。借此机会,我谨代表紫陵镇党委、政府,对前来出席今天会议的的各级领导、各位来宾、各位同志,表示热烈的欢迎!对长期以来关心、支持我镇文化中心建设以及经济社会发展的各级各部门领导和社会各界人士,表示衷心的感谢!紫陵是沁阳市第一个党支部所在地,北靠神农山风景区,传统文化底蕴十分深厚。近年来,我们坚持以科学发展观为指导,在推动全镇经济社会又好又快发展的同时,坚持不懈实施农村文化创建工程,大力加强阵地建设,不断创新体制机制,广泛开展群众性文化体育活动,全镇农村文化中心建设取得了显著成效,20x年至今,连续5年荣获“焦作市文化活动中心先进乡镇”的称号

我们从提升农村文化建设的内升力入手,重点抓了阵地建设、载体建设、队伍建设,有力地推动了全镇农村文化建设持续健康发展。

加大投入,夯实基础,不断加强农村文化阵地建设。近年来,累计投入文化基础设施建设资金500余万元,其中西紫陵村投资85万元修建了沁阳市唯一的一家全封闭式文化中心舞台。辖区内的各村文化大院建设也配备了健身器材,修建了灯光球场、老年门球场、老年书画展览室和“新农村红白理事会”,不断丰富农民的健身生活,增强农村的精神文明建设。

明确主题,丰富内容,不断加强文化活动载体建设。我们重点在丰富群众性文化活动上下功夫,全镇文化活动呈现出三个明显特点:一是举办大型赛事,提高文化活动层次。先后举办、承办了多次焦作市农民文化比赛。二是广场群众文化特色鲜明。赵寨村、范村的广场舞内容丰富,深受当地群众的喜爱三是节庆文化不断推陈出新。我们每年都要利用重大喜庆节日,举办书法、摄影、绘画、乒乓球、篮球等主题鲜明、特色突出的群众文化活动。 。

3、精心培养,完善制度,不断加强文化队伍建设。文化人才队伍是农村文化建设中最重要的因素。近年来,我们紧紧围绕建设文化强市的目标,着力建立健全适应社会主义市场经济要求,充分调动广大文化工作者的积极性、创造性,多出精品、多出优秀人才的管理体制和运行机制,极大地促进了文化人才队伍建设。一是农村文化管理队伍不断加强。我们制定和完善了市乡村三级文化管理的规章制度,层层完善了机构,配备了人员,做到了有机构、有队伍、有场地、有经费,为文化事业的健康发展提供了组织保障。今年7月份,我们市委在全市公开选拨和配备了16名28周岁以下、综合素质较高的文化副乡镇长,进一步充实了乡镇文化管理力量。二是文化专业队伍不断壮大。坚持公益性文化和经营性文化相结合,通过典型带动、资金补助和政策扶持等办法,大力发展民办、社会文艺团体,促进了农村业余文艺团体的快速发展。目前,全镇有业余剧团和民间艺术表演队共有40余支,拥有各种文体活动人员1200余人。

我们通过坚持不懈地狠抓农村文化建设,有效促进了经济建设、政治建设、社会建设、文化建设、生态建设和党的建设协调发展,极大地提高了党和政府的凝聚力,丰富了人民群众的精神文化生活。促进了城乡精神文明建设提升。连续举办大型文艺演出,起到了凝聚人心、激发斗志、创优环境、提升素质的目的,为争创省级文明和谐城市奠定了坚实的基础。促进了农村基层组织建设。农村文化基础设施的完善提升,使基层党组织的活动阵地得到加强。党的基层组织利用文化设施,积极开展形式多样、寓教于乐的群众文化活动,不断加大对农民群众的文化知识学习、劳动技能培训、道德行为教育等工作力度,进一步增强了向心力、凝聚力、战斗力,使基层党组织真正成为了带领群众致富奔小康的中坚力量。促进了农村和谐社会大构建。农村出现了三多三少的可喜变化,即:群众参加文化活动的多了,参与打架斗殴的少了;学科技、学文化、学知识的多了,酗酒、赌博、搞迷信活动的少了;互相帮助、互相谅解、互相谦让的多了,邻里纠纷、治安案件、刑事案件少了。这些变化,反映了我市农村村风、民风的好转,极大地促进了社会和谐。

各位领导,同志们,近年来我镇在农村文化建设方面做了一些工作,也取得了一些成绩。但是,我们也清醒地认识到,我们在文化中心工作上还存在很多问题,特别是同上级党委、政府的要求相比,同人民群众日益增长的精神文化需求相比,同各兄弟单位相比,还有很大的差距。我们决心借助这次观摩会的东风,虚心学习兄弟单位的先进经验,在市委、市政府的正确领导下,在上级文化部门的精心指导下,以科学发展观为指导,进一步创新形式、创新内容、创新手段、创新机制,不断开创全镇农村文化建设的新局面,为把我镇建设成为全省知名的文化大镇做出新的更大的贡献!

2023年会领导致辞 篇22

各位同仁:

下午好!?

光阴逝如飞,也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中,而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年,可以用感慨万千来形容,我们沿着时光的隧道,回到刚刚发生在我们身边的那些事情,我们不会在去评判这些曾经,但是它已经被记载下来,成为了见证我们发展过程中的事例。?

在这一年里,我们不会忘记那些为实现自我价值,奋发努力从而实现愿望的同事的离开,我们不应该忘记他们,因为,他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血,他们是这项事业创办时期的“元老”,与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长x,原业务发展部长x。在这里对他们表示最诚挚的谢意,感谢他们为我们共同事业发展做出的一切。

不仅如此,还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的x,也有因种.种原因主动离开我们的队伍的x,他们同样为我们的事业做出了贡献和努力,在这里我们同样也要向他们表示敬意,祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想,实现自我价值。

生活就是这样有离开也有加入的,在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔,增加了新鲜的血液,增加了青春的活力,增加了一道靓丽的风景线,他们就是刚刚从大学校园走出来的,年轻有为,前途不可估量的x、x、x三位同志的加盟。?

当然也有走马上任,履行职责的部门长们,他们是办公室主任x,部长x,财务部部长x,业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的,但是我们没有看到混乱和不协调,我们看到了有条不紊,看到了业务的稳步发展,看到了一个团结一心的集体,这?说明什么?这体现了员工的素质和水平。?

在这一年里在大家的共同努力下,我们顺利地完成了预定的业务目标的实现,我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的心血和付出,在此我以我个人的名义,向在座的各位同仁道一声:谢谢!?

当然,我们要细细地去梳理一年来的工作,那时三天三夜也无法绪说完的事情,我们只能这样的简明扼要。?

毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口,一味沉浸在往事的自满之中,我们便会偏离了我们发展的方向,我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的需要,满足不了上级领导对我们的要求,我们还要加大管理力度,还要进一步探讨和研究发展的策略,还要探索更好地为职工服务的举措和办法。一句话:我们任重而道远。?

我们要清醒地看到,金融海啸带给我们的冲击尚未过去,也许在明年会波及到更多的单位,更多的职工,我们面临的发展形势不容乐观,我们要有充分的心理准备,面对险恶的经济形势,面对感觉越来越麻木的部分办事人员,以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子,面对种.种意想不到的事件的发生的可能性。就像一位哲人说到的那样:当周围的一切似乎平和爽朗,你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你,千万不要忘记事物的轮回。?我坚信在全体同志们共同努力下,在各部门的密切配合协作下,团结一心,群策群力,没有克服不了的困难,一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路,一定能够完成我们向上级提出的x年业务总量稳步增长的实现。?

我们不要有奢望,不要好高骛远,立足于脚下,致力于身边,从小事做起,从实际出发,干好每一件小事就是为做大事夯实了基础。我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些,它是这样写道:欢迎你,生活!我要千万次地与经验的实在相遇,并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。?

在这里我要特意向我们的年轻人提出希望,希望你们在完成工作的同时,抓紧自己宝贵的时间,加强学习,不断丰富自己的文化知识和业务经验,要知道办事处的未来属于你们的,改变命运的钥匙掌握在自己手中,不要错过最美好的青春岁月。?

历史的长河从我们面前湍急流过,我们知道时间和历史不可逆,无论我们昨天多么的光荣或失落,它只代表着昨天,这也给了我们续写新篇章带来了无限的空间,既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨,何不把这种感慨变为一种动力,去实现自己尚未实现的梦想,去续写自己内心中最美好的篇章。?

最后祝大家:新年快乐,身体健康,心想事成!

2023年会领导致辞 篇23

各位来宾,广大邮储银行的客户朋友们:

大家上午好!

海内存知己,天涯若比邻。今天,我们非常荣幸地邀请到了多年来一直关心、关注、支持我行建设和发展的新老客户、朋友。为着把邮储行的热情、真诚和服务回馈各位,反哺社会,今天,我们在此专门召开客户答谢会,聊表我们的拳拳之心、诚挚谢意。

首先,请允许我代表邮储银行_县支行的领导班子和全体员工,对各位嘉宾的到来,表示最热烈的欢迎!对你们长期以来给予我行的支持和信任,表示最衷心的感谢!

自邮政实行政企分开,中国邮政集团公司成立后,按照国务院关于邮政体制改革的要求,积极推进邮政金融体制改革,在邮政储蓄体制的基础上组建了中国邮政储蓄银行。20_年3月20日,中国邮政储蓄银行正式挂牌成立。20_年5月16日,中国邮政储蓄银行_县支行从邮政局分营,开始“分灶吃饭”。从此,_邮政金融揭开了一个全新的历史篇章。

三年来,我们以“根植邮政,立足城市,面向农村”为服务定位,高扬“打造主流商业银行”的大旗,发挥网点遍布城乡、贴近群众的优势,认真履行社会责任,不断创新体制机制,始终关注普通大众,倾心倾情倾力服务民生、服务“三农”、服务中小企业、服务百姓,让_各界和公众享受到便捷、优质、高效的金融服务。

看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛。这三年,是克难奋进的三年。在没有任何资金风险的情况下,我们邮储银行紧紧依靠中央银行再存款利息补贴,完成了原始资金的积累,这是其他非国有银行和农村信用社所不具备的最大优势。

这三年,是开拓市场的三年。我们拥有先进的高科技信息网络,“绿卡”工程已成为全国最大的活期储蓄通存通兑网络,覆盖全国31个省、市、自治区,连接网点3.6万个,在全县城乡境内就拥有16个营业网点。

这三年,是效益井喷的三年。截止20_年5月底,_县邮政储蓄银行全辖储蓄余额达到9.74亿元,我行贷款结余2789.11万元,对公存款1.92亿元,销售理财产品4471.90万元,销售基金2153.70万元,代理销售保险353万元。

三年来,邮储银行正在走出一条特色差异化发展道路,日益成为当地主流商业银行。我们交出了一份份满意的答卷,我们获得了一个又一个的荣誉。答卷的反面,荣誉的背后,我们忘不了各位来宾一如既往的支持,广大邮储银行客户朋友们忠贞不渝的眷顾。是你们的悉心帮助、无私关怀、大力支持,_邮储银行才有了今日的发展之局,才永葆了再攀高峰的生机与活力。

今天,我们三家单位和广大保险、理财客户坐在一起,以心换心,既可让大家看出我们三家单位联合的优势和实力,也让大家感受到我们邮政储蓄银行服务广大客户的诚心与诚意。

当然,我们也更加感受到,随着我国经济持续发展,社会财富的积累日益增加,投资理财业务已成为我国金融市场发展的重要趋势,已经成为现代商业银行发展定位的战略重点和竞逐中高端客户的主要战场之一。当前,金融服务愈趋同质化,银行业竞争日益激烈化,客户对金融理财的需求也更加高层化。在新的历史起点上,在“_”开局之年,金融业正面临着黄金发展的新契机和新困难,我们必须立足新起点,开阔新视野,明确高定位,谋求新的更大的发展。

心系城乡百姓,做最佳零售银行,将是我们永恒追求。以客户为中心,以大力发展保险、理财类业务,满足客户需求,带动个人金融业务整体发展,将是我们邮储银行今后一个时期的经营理念和长期的战略目标。面对国民经济的快速发展和社会的进步,为邮储银行未来发展创造的良好发展机遇和广阔的发展空间;面对海南国际旅游岛的开发,与国际接轨的金融服务平台纷纷亮招出鲜的新气象,我们没有理由不信心满满,抢抓机遇,乘势而上,充分发挥自身储蓄营业网点丰富、服务灵活等优势,努力为广大客户提供更优质更满意的服务,做一家_百姓最可信赖的银行。

我坚信,有社会各界朋友和广大客户的鼎力支持,有邮储行全体员工的努力与拼搏,_邮储行的事业将会得到长足的发展。也能更好为大家提供更高层次的金融服务!

最后,祝大家工作顺利,身体健康,阖家幸福!

谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇24

尊敬的各位领导、各位新同事们:

大家好!我是来自肟化车间的刘文宗,20x年进厂。很高兴参加这次座谈会,非常感谢事业部领导提供的这个平台和机会,同大家见面和交流。从大家的脸上,我看到了刚毕业参加工作的自己,离开学校进入工作,意味着我们已不再是“学生”,而是“员工”,校园里的点滴生活,都已成往事,现在我们站在一个全新的平台上,未来的工作需要具备什么样的素质?怎样做一名优秀的员工?这些都是大家非常关注的吧,下面我将上班后的体会简单跟大家交流一下,希望对各位马上进入岗位的同事们有所帮助,希望能够起到抛砖引玉的作用。

上班后的体会很多,不过我觉得最重要的还是两点:

1、 心态的转变

2、 学习与责任心

从学校人变为社会人,或多或少都会有些不适应。大家在学校都是佼佼者,但是学生时代的辉煌只能留在无限美好的校园里,进入社会,走进企业的那一刻起,一切又归零了,在新的天地里,曾经的辉煌只能留在记忆里,新的辉煌需要我们去重新创造,去证明自己。如何做到这一点呢?我个人的觉得心态是关键。我也曾担心我是否适合这份工作,也曾经有过苦恼迷惑,经过同事的关心和自身的调整,我很快就适应新的环境,快速的融入了新的集体。让我认识到只有保持谦虚谨慎、不骄不躁的心态,保持一种空杯的心理,才能在人生道路上越走越宽。平时向师傅们虚心求教,放低姿态,虚心向老员工学习和请教,注重交流与沟通,善于吸取别人的经验。做事时谨慎小心,化工生产来不得半点马虎,再怎么小心谨慎都不为过;在取得些许成绩时不骄傲,不目空一切;在受到非议时,不急不躁,相信流言止于智者。

另外一点是加强学习,强化责任心

我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同,工作上的学习更多地体现为用心观察、用心思考、用心领悟。我自己的感觉我就是一块“干瘪的海绵”,到处都有我吸收的养分,抱着“三人行,必有我

师焉”的求知若渴的思想,用心体会前辈的闪光点,前辈中有许多庖丁解牛般的能人,他闻一闻、摸一摸就能找出生产中的不正常之处,也许他讲不出什么大道理,但是他的经验是非常值得我们去学习的;同时在学习的过程中也要有“择其善者而从之,其不善者而改之。”的辨别能力,前辈中不排除也会有些毛病、习惯性违章的人,面对这些我们就要以合适的方式提醒,帮助他们改正,杜绝违章。

在我个人认为“提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习”,我们需要学习的东西有很多,学操作技能,学技术、学管理等等。从小事开始,日积月累,坚持“凡事多问几个为什么、凡事多积极主动、凡事多实践”努力提高个人的技术水平与综合素养。我认为基层工作是我们成长的基石,我想,对于新员工来说,学到东西和有效锻炼是非常重要的,它是职业生涯的必要积累。事业部给大家提供了非常广阔的发展空间,我们只有不断地学习,不断提高自己的综合素质,这样当机会到来后,我们才能抓住机会,完成职业生涯的更进一步。

各位兄弟姐妹们,光学习是远远不够的,富有强烈的责任意识也是优秀员工的必备素质。我们必须对装置负责、对上级负责、对事业部负责,同时也是对自己负责。做事的过程,也是展示自我品牌与人格魅力的过程,这两年多时间是我成长、进步最快的阶段,这得益于领导的指导和各位同事慷慨帮助,不管是个人业务能力还是班组管理,都要求拥有强烈的责任心和严肃认真的工作态度,工作是细水长流,一份持久的责任心来自于对工作、对事业部强烈的热爱,来自于一种主人翁的态度。

各位新同事,我们是幸运的,事业部给了我们一个良好的发展平台,让我们能够在广阔的实践中充分学习、充分锻炼、迅速成长。我们是有朝气、有创造力的快乐集体,在这个集体里大家可以充分展示自己的聪明才智,不断吸收团队精华。大家都是有理想有抱负的有志青年,爱岗敬业、勤奋学习,成长为一名成熟、坚毅、善于思考、富有责任心的优秀员工,希望大家快乐工作,快乐生活,融入己内酰胺这个大家庭,创造成功、实现人生价值!

谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇25

客户答谢会致辞

尊敬各位来宾,朋友们:大家上午好!

很高兴我们再次相约哈尔滨,虽然窗外寒风兮兮,而我们心是热的,活力在燃烧,所以我们室内丝毫不感到寒冷。

在新的一年即将到来之际,我代表_工具公司对各位来宾和朋友的到来表示热烈的欢迎,对你们长期以来对_工具公司的支持和信任表示真挚的感谢!

_工具公司发展到这天近20_年了,公司一向奉行客户至上、市场主导、变革创新、精细服务是我们长期秉承的经营理念,国际化、多元化的业务平台是我们独特的优势。我们有着比较健全的客户服务理念,客户是我们最为宝贵的财富。

20_年,就应说我们一齐走过了整个国内经济、工具行业都极为不容易的一年,这一年来我们风雨同舟、肝胆相照。这天在那里我十分高兴向大家宣布,尽管20_年一路走来比较艰辛坎坷,我们还是取得了十分不错的成绩:工具销售实现赶超,总量居全国同行前列,同时我们的产品和渠道更加丰富,创新了工具品种、材料的钢号、进行了设备更新、实行了技术改造、加快物流了速度等等,此刻我们产品多达几十种。为_工具腾飞添加新生力量。在那里,我要再次感谢各位对我们的大力支持,谢谢大家!

你们的需求是我们成长的动力,也是对我们不断地促进,你们的期望就是我们的目标,你们的成功就是我们的成功。

随着企业发展强大,我们的服务功能更加健全,我们的服务潜力得到了增强。我们将有更多的潜力和手段来优化我们服务、推进企业间合作、和政府之间沟通。

尽管当前总的形势仍处在逆境之下,但逆境之下挑战与机会总是并存的。我们也看到在一个相对处于逆境的市场环境下,我们的企业客户个性是在座的客户,做得都很不错。20_年新的前景即将展开,我们都将有更多的机会做得更好。为此,我们这天个性邀请了管理学专家,著名讲师孟森先生在此与大家一齐相聚,一齐分享一年来的所取得成果,探讨20_年的经济发展趋势,为我们今后事业的更快更好地发展出谋划策。

20_年,我们将继续延续“领航、专业、系统、严谨、尽责”的服务以及工作态度,继续为各位带给更好的服务,期望20_年我们能够跟在座的朋友共创辉煌。

最后,祝大家新年快乐,心想事成,万事如意,谢谢大家!

2023年会领导致辞 篇26

各位来宾、各位同仁,大家好!

今天,是个很高兴的日子,在__即将到来之际,也是公历20__年的新年,我在这儿,代表__有限公司先向大家拜个年了!

勿容置疑,20__年我们取得了不菲的成绩,而之所以能取得这些成绩,全赖于在坐以及不在坐的所有公司同事、各界好友辛勤付出和鼎力支持,因此,在这里,我要代表深圳光耐尔科技有限公司,向你们表示最诚挚的感谢!感谢你们!用你们的汗水,铸就了我们20__靓丽的风采!(浅鞠躬)我更相信,因为你们,__年里的__公司一定会是飞龙在天,再创辉煌!(挥手)

古人曾说:良士在堂,役车其休,今我不乐,日月其慆。这意思是说,这么多优秀的人士,都坐在这里了,恰好是在我们该休息放松、欢聚的时候,如果这时候我都不及时快乐,那太阳和月亮都要阴暗了。所以,今天站在这里的我,是带着快乐的心情说话的,我相信大家也都是快乐的,是不是?

我们今天的快乐还远不止这些,我们等下还要快乐的看到:我们当中那些特别优异的员工,得到他们应得的荣誉!我们还要载歌载舞,送别20__,迎接20__的到来!

当然,这肯定少不了我们还得举杯畅饮,欢度春节!“好乐无荒”。我相信,我们今天的欢悦,并不是就意味着我们忘记了自己的使命,而是我们欢悦后更加倍的努力,换来下一个更大的欢乐!

让我们一起努力吧!我的同仁、我的朋友们!__会见证我们,也会记住我们的!

谢谢大家!